112年度勞執字第27號｜民事：准予強制執行｜裁判日期：112 年 05 月 01 日

臺灣臺中地方法院民事裁定 112年度勞執字第27號聲請人謝易哲相對人休旅家生活休閒股份有限公司法定代理人林百志上列當事人間因勞資爭議事件，聲請人聲請裁定准予強制執行，本院裁定如下：主文民國（下同）112年3月15日社團法人臺中市（縣）勞資關係協會勞資爭議調解紀錄（案號：503B74）調解結果，相對人應給付聲請人新臺幣（下同）8萬6,499元之調解內容，准予強制執行。聲請程序費用500元由相對人負擔。理由一、聲請意旨略以：兩造間關於積欠工資之勞資爭議，於112年3月15日經社團法人臺中市（縣）勞資關係協會調解成立，相對人同意給付聲請人111年10月起至同年12月止之工資8萬6,499元，分3期給付，於112年4月15日、5月15日各給付1萬元及同年6月15日給付6萬6,499元，如有1期未給付，其餘未到期部分視同全部到期。相對人112年4月15日未履行調解結果所載義務。爰依勞資爭議處理法第59條第1項規定，聲請就全部調解成立內容共8萬6,499元准予強制執行等語。二、勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費；於聲請強制執行時，並暫免繳執行費，勞資爭議處理法第59條第1項定有明文。三、經查，聲請人主張上情，業據提出社團法人臺中市（縣）勞資關係協會勞資爭議調解紀錄（案號：503B74）1份為證，足認相對人對聲請人負有前開調解成立內容所載之金錢給付義務。惟相對人於112年4月15日未履行給付1萬元之義務，依前揭調解結果，其後各期給付全部視為到期。茲聲請人以相對人未依調解內容履行其義務，據以聲請裁定強制執行，核與首揭規定並無不合，應予准許。四、依勞資爭議處理法第59條，非訟事件法第13條第1款、第21 條第2項、第24條第1項，民事訴訟法第95條、第78條，裁定如主文。中　　華　　民　　國　　112 　年　　5 　　月　　1 　　日勞動法庭法官劉奐忱正本係照原本作成如不服本裁定應於送達後10日內向本院提出抗告狀，並繳納抗告費新臺幣1,000元。中　　華　　民　　國　　112 　年　　5 　　月　　1 　　日書記官吳淑願

臺灣臺中地方法院112年度勞執字第27號

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