臺灣臺北地方法院106年度勞訴字第97號

臺灣臺北地方法院民事判決　　　　　　 106年度勞訴字第97號

原告

林泱全

原告

馮亮文

原告

胡凱智

原告

雷子威

原告

劉淑璋

原告

李先予

原告

廖駿勝

原告

蔡定霖

原告

陳思

原告

兼共同訴訟

代理人

劉韋宏

被告

高賓國際商務有限公司

法定代理人

趙算

上列當事人間給付薪資事件，本院於民國106年6月13日言詞辯論終結，判決如下：

主文

事實及理由

ㄧ、原告起訴主張：

㈠被告高賓國際商務有限公司（下稱高賓公司）於民國105年初開始即以公司經營不善為由，因遲未給付積欠薪資，陸續要求公司員工辦理留職停薪或領取半薪，復於105年6月15日告知仍在職員工，因公司無法繼續經營而欲解散，並於該日開立「薪資欠款證明單」予原告等人，嗣於被告公司解散後，部分員工與被告公司前任法定代理人鄭暾昇聯繫確認被告公司償還積欠薪資之問題時，遽遭鄭暾昇以「現在沒錢」為由要求寬限，原告復向台北市政府勞動局申請召開協調會，因被告無人出席致不成立，經向台北市政府勞動局申請認定高賓公司歇業證明時，始發現被告高賓公司之法定代理人及設籍地址均已變更，公司亦已無營業，為此爰依勞僱契約請求被告給付積欠薪資。

㈡並聲明：被告應給付原告劉韋宏新台幣（下同）258,647元、林泱全160,547元、馮亮文530,350元、胡凱智147,814元、雷子威119,109元、劉淑璋53,202元、李先予100,120元、廖駿勝38,584元、蔡定霖251,063元、陳思153,518元；並願供擔保，請准宣告假執行。

二、被告稱原告請求金額無誤，但公司目前沒有營運，無法支付等語。

三、經查，原告主張之事實，業據其提出薪資欠款證明單、勞資協調會會議紀錄、台北市政府勞動局函等文件為證，被告既於言詞辯論期日就原告主張之事實不予爭執，依民事訴訟法第280條第1項規定視同自認，已堪確認，則原告依兩造間之勞僱契約請求被告給付積欠薪資，為有理由，應予准許。

四、本件事證已臻明確，兩造其餘攻擊防禦方法及證據，經本院斟酌後，認為均不足以影響本判決之結果，爰不一一論述，附此敘明。

五、原告陳明願供擔保以代釋明聲請宣告假執行，核無不合，爰酌定相當擔保金額，准予宣告假執行。

六、據上論結，原告之訴為有理由，爰依民事訴訟法第78條、第390條第2項，判決如主文。