臺灣臺北地方法院106年度勞執字第12號

臺灣臺北地方法院民事裁定　　　　　　 106年度勞執字第12號

聲請人

張文庭

相對人

創華事業股份有限公司

法定代理人

王創鋒

上列當事人間聲請勞資爭議執行裁定事件，本院裁定如下：

主文

理由

一、本件聲請意旨略以：兩造間有關工資等爭議案，即附件之台北市政府105年12月7日北市勞動字第10543557700號函及相關調解記錄，相對人同意給付聲請人92,335元，已全部到期，但未為給付，爰依勞資爭議處理法第59條第1項規定，聲請裁定強制執行等語。

二、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費；於聲請強制執行時，並暫免繳執行費。勞資爭議處理法第59條第1項定有明文。查聲請人主張兩造經勞資爭議調解成立如主文第1項所示之內容，且相對人迄今並未給付等情，業據提出臺北市政府勞動局105年12月7日北市勞動字第10543557700號函、中華民國勞資關係服務協會105年11月28日勞資爭議調解會議紀錄為證，則聲請人以相對人未依上開調解內容履行其義務，據以聲請裁定強制執行，經核與首揭規定並無不合，應予准許。

三、依勞資爭議處理法第59條、非訟事件法第24號第1項，裁定如主文。