臺灣臺北地方法院108年度勞執字第90號

臺灣臺北地方法院民事裁定　　　　　　 108年度勞執字第90號

聲請人

林姿辰

相對人

賴永昌（即浢丼企業社）

上列當事人間聲請勞資爭議執行裁定事件，本院裁定如下：

主文

理由

一、本件聲請意旨略以：兩造間因給付工資等之勞資爭議，於民國108年6月21日經中華民國勞資關係服務協會勞資爭議調解成立，調解內容為：「(二)勞資雙方合意以8,000元（任職期間工資及填補勞工退休金），作為本案之全部和解金。(三)資方同意於108年7月1日（含）前，將（8,000元）匯入勞方所指定國內金融機構之本人名義帳戶（中國信託銀行宜蘭分行，帳號727540252824，戶名：林姿辰）。」。詎相對人竟未履行上開調解內容，爰依勞資爭議處理法第59條第1項規定，聲請裁定准予強制執行。

二、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並免繳裁判費；於聲請強制執行時，並免繳執行費，勞資爭議處理法第59條第1 項定有明文。經查，兩造關於給付工資等之勞資爭議，前經中華民國勞資關係服務協會勞資爭議調解成立如主文第1 項所示之內容，業據聲請人提出中華民國勞資關係服務協會勞資爭議調解紀錄為證。又相對人並未依調解內容履行給付，亦有聲請人提出中國信託銀行宜蘭分行存摺封面及內頁影本可稽。聲請人以相對人未依調解內容履行給付為由，依勞資爭議處理法第59條聲請裁定強制執行，尚無不合，應予准許。

三、依勞資爭議處理法第59條、非訟事件法第21條第2項、第24條第1項、民事訴訟法第95條、第78條，裁定如主文。