

資料來源:司法院裁判書系統
臺灣臺北地方法院民事裁定
109年度勞小字第63號
- 原告
- 吳亭葶
- 被告
- 佳綸生技股份有限公司
- 法定代理人
- 莊宏仁
上列當事人間給付資遣費差額事件,本院裁定如下:
主文
本件應再開言詞辯論。
理由
一、按法院於言詞辯論終結後,宣示判決前,如有必要得命再開辯論,民事訴訟法第210條定有明文。
二、本件被告之法定代理人於本件訴訟進行中之民國109年7月1日變更,有卷附經濟部商工登記公示資料查詢在卷可稽,被告法定代理人莊宏仁應依民事訴訟法第170條、第175條第1項規定承受訴訟,故本件有再開辯論之必要,另訂民國109年8月12日上午11時許在本院第24法庭行言詞辯論程序。
三、被告應於收受本裁定後五日內,提出民事承受訴訟狀正本及繕本各乙份,由莊宏仁聲明承受訴訟。
四、爰依首揭規定,裁定如主文。