臺灣臺北地方法院111年度勞執字第103號

• 裁判案由: 勞資爭議執行裁定
• 案件類型: 民事
• 審判法院: 臺灣臺北地方法院
• 裁判日期: 111 年 12 月 08 日
• 當事人: 蘇鈺雯、維特實業股份有限公司、黃佩琳

臺灣臺北地方法院民事裁定
111年度勞執字第103號
聲 請 人 蘇鈺雯

相 對 人 維特實業股份有限公司

法定代理人 黃佩琳
上列當事人間聲請勞資爭議執行裁定事件，本院裁定如下：
主 文
一、民國111年6月28日臺北市政府勞動局勞資爭議調解紀錄之調解結果，關於「⒈勞資雙方同意就本爭議案以新臺幣12,607元整達成和解，給付方式：資方分4期給付，自民國（下同
）111年7月起至111年10月止，按月於每月12日以前給付，
第1期至第3期，每期各付3,000元，第4期給付3,607元，至
全部清償完畢止；上述資方應給付金額逕匯入勞方指定之帳戶…，如有一期未按時履行，其餘視為全部到期。」之調解內容，准予強制執行。
二、聲請程序費用由相對人負擔。
理 由
一、聲請意旨略以：兩造間因給付工資等勞資爭議，於民國111
年6月28日經臺北市政府勞動局調解成立，調解成立之第一
項內容如主文第一項所示。詎相對人並未按期履行，爰依勞資爭議處理法第59條第1項規定，聲請裁定准予強制執行等
語。
二、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費，勞資爭議處理法第59條第1項前段定有明文。
三、經查：
聲請人主張兩造經勞資爭議調解成立上開內容，且相對人並未按期履行等情，業據其提出勞資爭議調解紀錄、存摺封面暨內頁明細為證，復本件查無勞資爭議處理法第60條各款所定不應准許強制執行聲請之情形，是聲請人上開聲請，核與前揭規定相符，應予准許。
四、依勞資爭議處理法第59條，非訟事件法第21條第2項，民事
訴法第95條、第78條，裁定如主文。
中　　華　　民　　國　　111 　年　　12　　月　　8 　　日勞動法庭 法　官 　梁夢迪
以上正本係照原本作成。
如不服本裁定應於送達後10日內向本院提出抗告狀，並繳納抗告費新臺幣1,000元。
中　　華　　民　　國　　111 　年　　12　　月　　8 　　日書記官　　程省翰