

資料來源:司法院裁判書系統
臺灣臺北地方法院民事裁定
113年度勞補字第14號
- 原告
- 甲○○
- 訴訟代理人
- 許宏迪律師
- 被告
- 丰采國際生醫有限公司
- 法定代理人
- 乙○○
上列原告與被告丰采國際生醫有限公司間確認僱傭關係等事件,核屬勞動事件,原告起訴未經調解,且兩造間並無勞動事件法第16條第1項所定情形,依同條第2項之規定,其起訴視為調解之聲請,原告未據繳納調解聲請費。查本件原告聲明第1項確認僱傭關係存在部分之訴訟標的價額,依勞動事件法第11條之規定核定為新臺幣(下同)14,690,040元(計算式:《原告主張之月薪241,006+月提繳退休金3,828》×12月×5年=14,690,040元),聲明第2項及聲明第3項給付薪資及提繳勞工退休金部分與聲明第1項之得受利益同一,依民事訴訟法第77條之2第1項但書之規定,不併算其價額。依民事訴訟法第77條之20第1項、勞動事件審理細則第15條第1項之規定,應徵調解聲請費3,000元,茲依勞動事件法第22條第1項但書規定,命聲請人於本裁定送達後5日內補繳,逾期不繳,即駁回其訴。
附表 / 起訴書(原樣呈現)
附錄: 勞動事件調解聲請費徵收標準表(新臺幣/元) 分類 訴訟標的金額級距 聲請費 財產權 未滿新臺幣10萬元 免徵 10萬元以上,未滿100萬元 1,000 100萬元以上,未滿500萬元 2,000 500萬元以上,未滿1,000萬元 3,000 1,000萬元以上 5,000 非財產權 免徵