資料來源：司法院裁判書系統

臺灣臺北地方法院民事裁定

113年度勞訴字第5號

確認僱傭關係等民事裁判日期 114 年 08 月 22 日

法官劉育琳

李建慶律師

陳少璿律師

上列當事人間請求確認僱傭關係等事件，本院於民國114年7月31日所為之判決，其正本及原本應更正如下：

主文

原判決事實及理由欄四、㈡、⒉、⑧所載如附表「誤載欄」處，應更正如附表「更正欄」所示。

一、按判決如有誤寫、誤算或其他類此之顯然錯誤者，法院得依聲請或依職權以裁定更正之，民事訴訟法第232條第1項前段定有明文。

二、經查，本院於民國114年7月31日所為之判決原本及正本，關於事實及理由欄四、㈡、⒉、⑧處，有如附表「誤載欄」所示之顯然錯誤，應予更正如附表「更正欄」所示。

三、爰裁定如主文。

附表 / 起訴書（原樣呈現）

附表：
編號 誤　載　欄 更　正　欄 1 況「被」告明白否認有行銷不良之事實及其與銷售不佳間之因果關係（見本院卷二第199頁），「原」告並未就此舉證以實其說，自難採信」。 況「原」告明白否認有行銷不良之事實及其與銷售不佳間之因果關係（見本院卷二第199頁），「被」告並未就此舉證以實其說，自難採信。