法律人 LawPlayer logo

資料由法律人 LawPlayer整理提供·กฎหมายไทย / LawPlayer จากสำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา

subsidiary

กฎกระทรวง ฉบับที่ 11 (พ.ศ. 2528) ออกตามความในพระราชบัญญัติจัดหางานและคุ้มครองคนหางาน พ.ศ. 2511

เลขที่
วันที่ประกาศ
จำนวนมาตรา
1
มาตรา ทั้งฉบับ

กฎกระทรวง

กฎกระทรวง

ฉบับที่ ๑๑ (พ.ศ. ๒๕๒๘)

ออกตามความในพระราชบัญญัติจัดหางานและคุ้มครองคนหางาน

พ.ศ. ๒๕๑๑[๑]

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๗ และมาตรา ๓๒

แห่งพระราชบัญญัติจัดหางานและคุ้มครองคนหางาน พ.ศ. ๒๕๑๑

รัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทยออกกฎกระทรวงไว้ ดังต่อไปนี้

ให้ยกเลิกความในข้อ ๑๒ แห่งกฎกระทรวง ฉบับที่ ๙ (พ.ศ. ๒๕๒๗)

ออกตามความในพระราชบัญญัติจัดหางานและคุ้มครองคนหางาน พ.ศ. ๒๕๑๑

และให้ใช้ความต่อไปนี้แทน

“ข้อ ๑๒

ผู้รับอนุญาตจัดหางานเพื่อไปทำงานในต่างประเทศ

ซึ่งจะส่งคนหางานที่ได้คัดเลือกแล้วไปทำงานในต่างประเทศ ต้องยื่นคำขออนุญาตเป็นหนังสือต่อนายทะเบียน

ให้นายทะเบียนพิจารณาอนุญาตเป็นหนังสือ

หรือมีหนังสือแจ้งคำสั่งไม่อนุญาตพร้อมด้วยเหตุผลให้ผู้ยื่นคำขอทราบภายในสิบวันนับแต่วันที่ได้รับคำขอ

คำขอตามวรรคหนึ่งต้องระบุข้อความและแนบเอกสารดังต่อไปนี้

(๑)

หนังสือขอให้จัดส่งคนหางานของนายจ้างในต่างประเทศซึ่งต้องระบุประเภทหรือลักษณะของงาน

จำนวนคนหางานและค่าจ้าง

(๒)

แบบสัญญาจ้างซึ่งระบุรายละเอียดเงื่อนไขในการจ้างหรือการทำงาน

(๓)

หนังสือของนายจ้างในต่างประเทศแต่งตั้งผู้รับอนุญาตจัดหางานเพื่อไปทำงานในต่างประเทศให้เป็นตัวแทนของนายจ้างดังกล่าว

ซึ่งได้รับการรับรองความถูกต้องโดยหน่วยงานของรัฐของประเทศที่คนหางานจะไปทำงาน

หรือสถานทูตไทย หรือสถานกงสุลไทยที่รับผิดชอบประเทศในเขตอาณา

หรือสำนักงานแรงงานไทยในประเทศนั้น

หรือหอการค้าของประเทศที่นายจ้างถือสัญชาติหรือของประเทศที่คนหางานจะไปทำงาน

(๔) เอกสารเกี่ยวกับการอนุญาตให้นายจ้างในต่างประเทศนำคนหางานเข้าไปทำงาน

(ก).

หนังสือของหน่วยงานของรัฐของประเทศที่คนหางานจะไปทำงานอนุญาตให้นายจ้างในต่างประเทศนำคนหางานเข้าไปทำงานในประเทศนั้น

หรือสำเนาหรือรูปถ่ายหนังสือดังกล่าว หรือ

(ข).

หนังสือแจ้งหมายเลขการตรวจลงตราที่หน่วยงานของรัฐของประเทศที่คนหางานจะไปทำงาน

ออกให้แก่นายจ้างในต่างประเทศ หรือสำเนา หรือรูปถ่ายหนังสือดังกล่าว หรือ

(ค).

หนังสือของนายจ้างในต่างประเทศแจ้งสถานทูตหรือสถานกงสุลของประเทศที่คนหางานจะไปทำงานว่า

ได้มอบให้ผู้รับอนุญาตจัดหางานเพื่อไปทำงานในต่างประเทศดำเนินการขอรับการตรวจลงตราในหนังสือเดินทางของคนหางานและหนังสือของนายจ้างดังกล่าวต้องได้รับการรับรองความถูกต้องโดยหน่วยงานของรัฐ

ของประเทศที่คนหางานจะไปทำงาน หรือสำเนาหรือรูปถ่ายหนังสือดังกล่าว

ในกรณีที่เอกสารตามวรรคสามเป็นภาษาต่างประเทศ จะต้องส่งคำแปลเป็นภาษาไทย

ซึ่งมีการรับรองความถูกต้องโดยหน่วยงานซึ่งได้รับความเห็นชอบจากนายทะเบียน”

ให้ไว้ ณ วันที่ ๑๒ กรกฎาคม พ.ศ. ๒๕๒๘

สิทธิ จิรโรจน์

รัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย

หมายเหตุ :-

เหตุผลในการประกาศให้ใช้กฎกระทรวงฉบับนี้ คือ เนื่องจากกฎกระทรวง ฉบับที่ ๙

ได้กำหนดหลักเกณฑ์ วิธีการ

และเงื่อนไขในการขออนุญาตส่งคนหางานที่ได้คัดเลือกแล้วไปทำงานในต่างประเทศ

โดยให้ผู้รับอนุญาตจัดหางานเพื่อไปทำงานในต่างประเทศต้องแนบเอกสารต่าง ๆ ซึ่งต้องได้รับการรับรองความถูกต้องโดยหน่วยงานของรัฐของประเทศที่จะจ้างคนหางานไปทำงานหรือสถานทูตไทยหรือสถานกงสุลไทยที่รับผิดชอบในเขตอาณาหรือสำนักงานแรงงานไทยในประเทศนั้นประกอบการยื่นคำขอต่อนายทะเบียนทำให้มีอุปสรรคในทางปฏิบัติ

เพราะในบางประเทศที่จะจ้างคนหางานไปทำงานไม่มีหน่วยงานซึ่งทำหน้าที่ดังกล่าวหรือมีแต่หน่วยงานนั้นไม่อาจรับรองความถูกต้องของเอกสาร

ทำให้ผู้รับอนุญาตจัดหางานดังกล่าวส่วนใหญ่ไม่สามารถปฏิบัติตาม หลักเกณฑ์วิธีการ

และเงื่อนไขดังกล่าวได้ สมควรกำหนดให้หอการค้าของประเทศที่นายจ้างถือสัญชาติ

หรือของประเทศที่คนหางานจะไปทำงานรับรองความถูกต้องของเอกสารต่าง ๆ ได้ด้วย

จึงจำเป็นต้องออก กฎกระทรวงนี้

วิภา/ผู้จัดทำ

๖ มีนาคม ๒๕๕๕

[๑] ราชกิจจานุเบกษา

เล่ม ๑๐๒/ตอนที่ ๙๑/หน้า ๔/๒๐ กรกฎาคม ๒๕๒๘

1 มาตรา

อ้างอิงกฎหมายนี้

กฎกระทรวง ฉบับที่ 11 (พ.ศ. 2528) ออกตามความในพระราชบัญญัติจัดหางานและคุ้มครองคนหางาน พ.ศ. 2511 (Office of the Council of State). Retrieved via LawPlayer, https://lawplayer.com/th/act/pythainlp_191b6f4c448192f3

ที่มา: ระบบกลางกฎหมาย law.go.th (สำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา).

Thai official texts excluded from copyright (Copyright Act B.E. 2537 s.7);開放資料層 CC BY 署名

本頁資料來源:สำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา (OCS)·整理提供:法律人 LawPlayer· lawplayer.com