ระเบียบคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงานว่าด้วยค่าตอบแทนพิเศษของพนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน พ.ศ. 2552

• จำนวนมาตรา: 14

มาตรา อารัมภบท

ระเบียบคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ระเบียบคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ว่าด้วยค่าตอบแทนพิเศษของพนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

พ.ศ. ๒๕๕๒[๑]

โดยที่เห็นสมควรกำหนดให้มีค่าตอบแทนพิเศษให้เหมาะสมสอดคล้องกับภารกิจและหน้าที่ของพนักงานบางตำแหน่งในสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

เพื่อเป็นการสร้างแรงจูงใจและรักษาบุคลากรที่มีความรู้ความสามารถให้ปฏิบัติงานด้วยความซื่อสัตย์สุจริต

ฉะนั้น

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๓๓ วรรคหนึ่ง (๒) และวรรคสอง

แห่งพระราชบัญญัติการประกอบกิจการพลังงาน พ.ศ. ๒๕๕๐

คณะกรรมการกำกับกิจการพลังงานจึงได้ออกระเบียบไว้ดังนี้

มาตรา ข้อ ๑

ข้อ ๑ ระเบียบนี้เรียกว่า “ระเบียบคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ว่าด้วยค่าตอบแทนพิเศษของพนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน พ.ศ. ๒๕๕๒”

มาตรา ข้อ ๒

ข้อ ๒ ระเบียบนี้ให้มีผลใช้บังคับตั้งแต่เดือนมีนาคม

๒๕๕๒ เป็นต้นไป

มาตรา ข้อ ๓

ข้อ ๓ ให้พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ได้รับค่าตอบแทนพิเศษที่มีกำหนดจ่ายเป็นรายเดือนจากงบประมาณรายจ่ายของสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

มาตรา ข้อ ๔

ข้อ ๔ อัตราค่าตอบแทนพิเศษและการรับค่าตอบแทนพิเศษของพนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ให้เป็นไปตามบัญชีแนบท้ายระเบียบนี้

มาตรา ข้อ ๕

ข้อ ๕ ให้พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

มีสิทธิได้รับค่าตอบแทนพิเศษตามระดับของตำแหน่งที่ดำรงอยู่ตั้งแต่วันที่ระเบียบนี้ใช้บังคับเป็นต้นไป

มาตรา ข้อ ๖

ข้อ ๖ พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ซึ่งจะได้รับค่าตอบแทนพิเศษตามระเบียบนี้ จะต้องปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่งที่ได้รับการแต่งตั้งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่งของคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

มาตรา ข้อ ๗

ข้อ ๗ พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ผู้ใดปฏิบัติหน้าที่ตามข้อ ๖ ไม่ถึงกึ่งหนึ่งของจำนวนวันทำงานในเดือนใด

จะไม่มีสิทธิได้รับค่าตอบแทนพิเศษสำหรับเดือนดังกล่าวนั้น

มาตรา ข้อ ๘

ข้อ ๘ การจ่ายค่าตอบแทนพิเศษให้แก่พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

กรณีบรรจุใหม่หรือกรณีขอกลับเข้าเป็นพนักงานใหม่

ให้จ่ายตั้งแต่วันที่เริ่มเข้าปฏิบัติงาน

มาตรา ข้อ ๙

ข้อ ๙ การจ่ายค่าตอบแทนพิเศษ

กรณีที่มีการเลื่อนระดับของตำแหน่ง ให้จ่ายได้ตั้งแต่วันที่ระบุในคำสั่งของผู้มีอำนาจสั่งบรรจุและแต่งตั้ง

มาตรา ข้อ ๑๐

ข้อ ๑๐ พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงานที่ละทิ้งหน้าที่หรือขาดงานโดยไม่มีเหตุอันสมควร

ห้ามมิให้จ่ายค่าตอบแทนพิเศษสำหรับเดือนที่ละทิ้งหน้าที่หรือขาดงานดังกล่าว

มาตรา ข้อ ๑๑

ข้อ ๑๑ การจ่ายค่าตอบแทนพิเศษในกรณีลาออกจากการเป็นพนักงาน

หรือพ้นจากการเป็นพนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ดังนี้

(๑)

พ้นจากการเป็นพนักงานเพราะเกษียณอายุตามระเบียบคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ว่าด้วยระเบียบการบริหารงานบุคคลของสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ให้จ่ายได้ถึงก่อนวันเกษียณอายุ

(๒)

ในกรณีพ้นจากการเป็นพนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ในกรณีอื่นทุกกรณีให้งดจ่ายค่าตอบแทนพิเศษ

ตั้งแต่วันที่มีคำสั่งให้พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงานผู้นั้นพ้นจากการเป็นพนักงานของสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

หรือตั้งแต่วันที่พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงานผู้นั้นถึงแก่ความตาย

มาตรา ข้อ ๑๒

ข้อ ๑๒ พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

ผู้ใดถูกสั่งพักงาน ถูกสั่งให้ออกจากงานไว้ก่อน

หรือผู้ที่อยู่ระหว่างการอุทธรณ์คำสั่งลงโทษทางวินัยอย่างร้ายแรง

ให้งดการจ่ายค่าตอบแทนพิเศษแก่พนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงานดังกล่าว

ไว้จนกว่าพนักงานสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงานผู้นั้นจะได้กลับมาปฏิบัติงานตามปกติ

มาตรา ข้อ ๑๓

ข้อ ๑๓ การจ่ายค่าตอบแทนพิเศษให้เบิกจ่ายควบกับเงินเดือน

หรือสำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงานจะกำหนดวันจ่ายเป็นอย่างอื่นก็ได้

มาตรา ข้อ ๑๔

ข้อ ๑๔ ให้ประธานกรรมการกำกับกิจการพลังงานเป็นผู้รักษาการตามระเบียบนี้

และให้มีอำนาจพิจารณาวินิจฉัยการปฏิบัติตามระเบียบนี้

ประกาศ ณ วันที่ ๒๖

มีนาคม พ.ศ. ๒๕๕๒

ดิเรก ลาวัณย์ศิริ

ประธานกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

[เอกสารแนบท้าย]

๑.

บัญชีอัตราค่าตอบแทนพิเศษของพนักงาน สำนักงานคณะกรรมการกำกับกิจการพลังงาน

(ดูข้อมูลจากภาพกฎหมาย)

ปริยานุช/จัดทำ

๔ มิถุนายน ๒๕๕๒

ศิรวัชร์/ปรับปรุง

๒๙ พฤศจิกายน ๒๕๕๙

[๑] ราชกิจจานุเบกษา

เล่ม ๑๒๖/ตอนพิเศษ ๗๔ ง/หน้า ๑๓/๒๖ พฤษภาคม ๒๕๕๒