根據行政法人法第40條，行政法人的解散需符合以下條件和程序： 1. 行政法人因情事變更或績效不彰而無法達成其設立目的時，監督機關需提請行政院同意後進行解散。 2. 行政法人解散時，監督機關需協助安置繼續任用的人員，或按照適用的公務人員法令辦理退休或資遣；對於未繼續任用的人員，其契約將終止；行政法人的財產則需繳庫；相關債務將由監督機關承擔。 範例：例如某行政法人因績效不彰，無法達成其設立目的，監督機關依照行政法人法第40條的規定，提請行政院同意後進行解散。在解散過程中，監督機關協助安置繼續任用的人員，對於其他人員則終止其契約；行政法人的財產將被繳庫，並且相關債務由監督機關承擔。
行政法人因情事變更或績效不彰，致不能達成其設立目的時，由監督機關提請行政院同意後解散之。 行政法人解散時，繼續任用人員，由監督機關協助安置，或依其適用之公務人員法令辦理退休、資遣；其餘人員，終止其契約；其賸餘財產繳庫；其相關債務由監督機關概括承受。
立法理由一、第一項明定行政法人解散之要件及程序。行政法人因情事變更或績效不彰，須致不能達成其設立目的時，始予以解散。 二、第二項明定行政法人解散時，有關人員、財產及相關債務之處理方式。
一、第一項明定行政法人解散之要件及程序。行政法人因情事變更或績效不彰，須致不能達成其設立目的時，始予以解散。 二、第二項明定行政法人解散時，有關人員、財產及相關債務之處理方式。
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