公職人員選舉罷免法 第 92 條
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- 1.罷免案通過者，被罷免人自解除職務之日起，四年內不得於同一選舉區為同一公職人員候選人；其於罷免案進行程序中辭職者，亦同。
- 2.罷免案否決者，在該被罷免人之任期內，不得對其再為罷免案之提議。
深度解讀
公職人員選舉罷免法第92條規定了在罷免案通過或否決的情況下，被罷免人或提議者在特定期限內的行為限制。根據這條法規，如果罷免案通過，被罷免的人在解除職務之日起的四年內不得在同一選舉區參選相同的公職人員職位，即使他在罷免案進行程序中辭職也是一樣的。而如果罷免案被否決，提議者在被罷免人的任期內不得再提出相同的罷免案。 根據本案中提供的資料，可以舉出相關的範例。例如，如果在台中市議會進行的罷免案通過，導致某位議員被罷免。依照公職人員選舉罷免法第92條的規定，該被罷免的議員在解除職務之日起的四年內，不得在台中市議會的同一選舉區再次參選議員職位。同樣地，如果該罷免案被否決，提出該案的人在該被罷免議員的任期內不得再次提出相同的罷免案。
- 白話解讀與法律定性
相關函釋 2 則
立法沿革 4 版
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原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。