各總司令部及憲兵司令部為人員分類執行單位，其職責如左： 一、督導所屬實施人員分類作業。 二、軍職專長之增加、修訂與廢止之建議。 三、軍職專長之盈缺管制。 四、軍職專長測驗題本 (庫) 之命題、編訂與修訂建議。 五、有關人員分類作業手冊之改進與建議。
國軍人員分類規則第6條規定了各總司令部及憲兵司令部的職責。根據這個規定，這些單位負責督導所屬實施人員分類作業，也就是說他們監督和指導執行人員分類的工作。此外，他們還負責提出關於軍職專長的增加、修訂和廢止的建議。他們也負責管理軍職專長的盈缺，也就是確保相應的職位有足夠的人員擔任。此外，他們負責命題、編訂和修訂相關的軍職專長測驗題目及庫，同時也要提出有關人員分類作業手冊的改進與建議。 以下是與這項規定有關的參考資料範例： - 台灣國軍董事長令第57號《國軍人員分類規則》: 這是台灣國軍內部的法令，規定了人員分類的相關事項。 - 國防部網站：可以在國防部官方網站上找到有關國軍人員分類的相關資訊和公告。
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