司法院所屬各機關編審年度工作計畫注意事項 第 4 條

四、各機關年度計畫之內容採表格式，其內容包括「計畫名稱（項、目）」、「上年度實施概況」、「本年度計畫目標」、「本年度實施辦法（要領）」、「預算（經費）來源及金額」、「備考」等七欄，如附格式（一）。填寫時，「項」「目」不能重疊，表內上下對正，並連貫一致。 （一）「計畫名稱（項、目）」之設定，應先與會計單位協調，密切配合歲出預算。分「目」應避免過分瑣細，不宜強分多「目」；凡經常性工作且無固定預算支援，或不切實際而缺乏效果計畫項目，均不得列入。 （二）「上年度實施概況」，指上年度已完成之工作績效，應具體擇要說明。如屬持續性之工作，須與「本年度計畫目標」及「實施辦法（要領）」相銜接，其績效可用文字或數字說明。確實數字應自該年度一月一日起至同年十一月底止。至十二月份資料依一般統計報表為據。如因十二月份資料而必須修正年度工作計畫時，應另作適當之處理。 （三）「本年度計畫目標」，指完成本「目」之預定任務，針對工作重點而訂定之標準，應以簡要文字或百分比加以表明。內容應力求具體、確實，不得以「目」列為目標，亦不得填寫不切實際之「加強辦理」、「經常辦理」、「奉命辦理」、「同上年度辦理」等語句。（四）「本年度實施辦法（要領）」，應簡要敘明工作階段及完成時間，並注意與預算之配合，以期達成計畫目標，避免僅寫「經常辦理」、「繼續辦理」、或「照規定辦理」等語句。 （五）「預算（經費）來源及金額」，指各項、目之預算經費應妥為分配，分別列於各該項目之下，其「散、總數」應與核定之歲出單位預算相符。