臺灣省工廠工人退休規則 第 9 條
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工人退休金之給與規定如左： 一 依第五條規定自願退休之工人及依第六條規定命令退休之工人，工作年資滿十五年者，應由工廠給與三十個基數之退休金，工作年資超過十五年者，每逾一年增給半個基數之退休金，其賸餘年資滿半年者以一年計算，未滿半年者不計。合計最高以三十五個基數為限。 二 第六條第一項第一款命令退休之工人，其工作年資未滿十五年者，每滿一年給與二個基數之退休金，其賸餘年資滿半年者，以一年計算，未滿半年者，給與一個基數之退休金。 三 第六條第一項第二款命令退休之工人，其工作年資未滿十五年者，每滿一年給與二個基數之退休金，其賸餘年資未滿一年者，以一年計算。
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白話解讀
根據該問題中所提到的臺灣省工廠工人退休規則第9條，有以下幾項規定： 1. 針對自願退休或命令退休的工人，如果工作年資滿15年，工廠應該支付30個基數作為退休金；如果工作年資超過15年，每超過1年增加0.5個基數的退休金；如果有剩餘年資超過半年的，按照一年計算，不到半年的不計算。合計最高退休金為35個基數。 2. 命令退休的工人，如果工作年資不滿15年，每滿1年給予2個基數的退休金，有剩餘年資超過半年的，按照一年計算，不到半年的給予1個基數的退休金。 3. 命令退休的工人，如果工作年資不滿15年，每滿1年給予2個基數的退休金，有剩餘年資不滿1年的，按照一年計算。 依據此法規，以下是與參考資料有關的範例： 根據《中華民國台灣省工廠工人退休規則》，如果一位工人工作年資滿15年，且因自願退休或命令退休，則他將獲得30個基數的退休金。舉例來說，如果每個基數為1,000元，那麼他的退休金將是30,000元。 如果一位工人工作年資超過15年，則每超過1年，將增加0.5個基數的退休金。例如，如果他的工作年資是16年，而每個基數仍然是1,000元，那麼他的退休金將是30,500元（即30個基數加上0.5個基數）。 如果一位工人是因命令退休，且他的工作年資不滿15年，則每滿1年的工作年資將獲得2個基數的退休金。例如，如果他的工作年資是10年，而每個基數仍然是1,000元，那麼他的退休金將是20,000元（即10個基數）。 這些只是根據法律規定的一些範例，根據具體情況可能會有變化。具體的計算應根據個人的工作年資和退休時的基數來確定。
- 退休金名詞
這條尚無立法理由／修法沿革資料。
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