各機構經營現金、票據及有價證券人員應盡善良管理之責，如因疏忽職守而致各該機構蒙受損失時，應負賠償責任；如有挪用或侵占公款等不法情事時，除追保賠償外，並應依法究辦。 前項有關人員其直接主管未善盡監督之責者，應受連帶處分；如有隱匿不報情事，除加重處分外，並應追究連帶賠償責任。
根據經濟部所屬事業機構現金票據及有價證券管理準則第 33 條，該條規定了機構經營現金、票據及有價證券人員應盡善良管理之責任，如果因疏忽職守而致機構蒙受損失，應負賠償責任。同時提到如果有挪用或侵占公款等不法情事，除追保賠償外，並應依法究辦。此外，該條也規定了直接主管未善盡監督之責的人員應受連帶處分，如果有隱匿不報情事，除加重處分外，並應追究連帶賠償責任。 參考資料：《行政院經濟部所屬各機構現金票據及有價證券管理準則》 (民國107年5月8日修正公告) 舉例：根據該條規定，如果一位機構人員因疏忽職守導致機構蒙受現金損失，並未遵守善良管理之責任，即需負賠償責任。同時，如果該人員隱匿不報情事，也會被加重處分，並需追究連帶賠償責任。
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