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雇主聘僱外國人許可及管理辦法 第 24 條

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  1. 1.雇主依本法第五十八條第一項規定申請遞補第二類外國人者,應於外國人出國、死亡或行蹤不明依規定通知入出國管理機關及警察機關屆滿三個月之日起,六個月內申請遞補。
  2. 2.雇主依本法第五十八條第二項規定申請遞補家庭看護工者,應依下列規定期間申請: 一、依本法第五十八條第二項第一款規定申請者,於發生行蹤不明情事之日起六個月內。 二、依本法第五十八條第二項第二款規定申請者,於發生行蹤不明情事屆滿一個月之日起六個月內。 三、依本法第五十八條第二項第三款規定申請者: (一)於新雇主接續聘僱之日起六個月內。 (二)於經廢止聘僱許可屆滿一個月未由新雇主接續聘僱之翌日起六個月內。
  3. 3.雇主逾前二項申請遞補期間,中央主管機關應不予許可。

深度解讀

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  • 白話解讀與法律定性
  • 第五十八條第一項條文
  • 第五十八條第二項條文
  • 期間名詞
  • 第五十八條第二項第一款條文
  • 第五十八條第二項第二款條文
  • 第五十八條第二項第三款條文
  • 廢止名詞
  • 翌日名詞
  • 逾名詞
  • 主管機關名詞
  • 就業服務法 第 58 條條文

這條尚無立法理由/修法沿革資料。

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原始資料來源:全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助,法律效力以原文為準。

事實摘要

以下各句為自含語境之客觀事實描述;引用請以全國法規資料庫為準。

  1. 雇主聘僱外國人許可及管理辦法第 24 條規定:「雇主依本法第五十八條第一項規定申請遞補第二類外國人者,應於外國人出國、死亡或行蹤不明依規定通知入…」(全文完整收錄於法律人 LawPlayer,條文以全國法規資料庫為準)。
  2. 雇主聘僱外國人許可及管理辦法第 24 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區,條文原文以全國法規資料庫為準。