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退除役軍人轉任·109·行政學1/4

退除役軍人轉任 109行政學考古題

4 題申論題資料來源:考選部下載 .txt
跨年同科93-114

題目為考試當年公告版本,實務標準請以現行規範為準。

試題4
109
1

層級節制的官僚體系是組織化過程的一種治理模式,雖有利於集結眾多個 人的努力以大規模生產複雜的產品,但也將產生必要的成本問題,形成 「官僚失靈」(bureaucratic failure)的現象。若從政治經濟學的角度觀察, 請以委託人與代理人關係、尋租問題、政策形成的次級系統、以及層級 節制與授能之間的矛盾等面向分析陳述官僚失靈的問題,並舉例說明之。 (25 分)

109
2

試析論政府與民眾溝通的功用,並舉例說明其具體作法。(25 分)

109
3

非營利組織(non-profit organization)與政府部門的關係十分密切,試就兩 者的互動關係說明之。(25 分)

109
4

何謂組織文化?組織文化的層次為何?又組織文化的傳遞途徑有那些? 請一併敘述之。(25 分)

同年其他科目109 · 7