公務員懲戒法 第 79 條

規範懲戒法庭第二審廢棄原判決後，例外不發回而自為判決的兩種情形。是民國 109 年改制兩級兩審制時新增的關鍵程序設計。

上訴審廢棄原判決後，不發回原審重新審理，而由上訴審直接作成終局判決的程序選擇。

依公務員懲戒法第 75 條等規定，第二審於特定範圍內（如新提出之證據、自認、不爭執事項）仍得審酌的事實基礎。

案件未具備合法審理之要件，例如被付懲戒人已死亡、移送機關不適格、案件已逾懲戒時效等情形。

在上訴理由書最後段明確主張「本案符合第 79 條第 X 款情形，懇請鈞院自為判決」，引導法庭認真考慮該選項。

看有無事實爭議：若爭執僅在法律適用、事實已清楚，適用第 1 款；若案件根本不該受理，適用第 2 款。

公務員懲戒案件免徵裁判費，但律師費通常 5-15 萬起跳，視案件複雜度與律師資歷而定。

公務員懲戒法第二審上訴期間為判決送達後 20 日內，需在期限內提起上訴並於 20 日內補提上訴理由書。

第 79 條是廢棄後例外自為判決；第 80 條是廢棄後原則應發回。發回是常態、自為判決是例外。

公務員懲戒採兩級兩審制（懲戒法庭第一審 vs 第二審）；行政訴訟採三級二審制（地方法院行政訴訟庭 vs 高等行政法院 vs 最高行政法院）。