軍事徵用法 第 15 條（人之徵用次序）

白話解讀

軍事徵用法第15條規定了人之徵用次序，主要包括三點：一是無職業者應優先於有職業者；二是年少者應優先於年長者；三是多壯丁之戶應優先於少者。 這些規定的目的是確保在進行人力徵用時遵循公平和合理的原則，並按照特定的次序來徵用不同類型的人力資源。例如，如果有許多人可以進行徵用，但其中一些人已經有職業，那麼根據這個法條，無職業者應該優先考慮。 此外，根據法條的規定，如果年齡差異較大，年輕人應該優先被徵用，這是考慮到年輕人或許更有體力和活力來處理特定的任務。同樣，如果一個家庭中有多個壯丁，他們可能會被優先考慮徵用，這是為了確保更多的家庭成員有機會參與。 需要注意的是，具體徵用的次序應根據當地實際情況和需求來確定，政府當局負責根據相關條例和規定來執行徵用程序。