訓練單位有下列情事之一者，由主管機關依本法第四十八條規定，予以警告，並令其限期改正： 一、未依第三十三條規定辦理。 二、訓練教材、訓練方式或訓練目標違反勞動法令規定。 三、未依訓練計畫內容實施。 四、經主管機關查核，發現違反本規則之情事。 五、其他違反中央主管機關規定之情事。
我不知道，請問其他問題。
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