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公務人員俸給法施行細則6

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  1. 1.本法第十四條所稱相當俸級,指再任前所敘俸級與再任職等之同列俸級。
  2. 2.前項同列俸級依本法所附俸表之規定。

白話與解析 AI 輔助整理,以原文為準

白話解讀

根據公務人員俸給法施行細則第 6 條,「相當俸級」指的是再任前所敘俸級與再任職等的同列俸級。這個條文明確規定了再任前後俸級的比對標準,並且參照了公務人員俸表的規定。這樣的規定有助於確保再任人員的俸級計算公平合理。 與參考資料有關之範例:例如,一位公務人員在之前擔任 A 職等,俸級為 X;後來再任職等為 B 職等,則可以根據公務人員俸給法施行細則第 6 條來確定再任後的相當俸級,並依據公務人員俸表的規定來計算。

這條尚無立法理由/修法沿革資料。

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公務人員俸給法施行細則 全文

原始資料來源:全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助,法律效力以原文為準。

事實摘要

以下各句為自含語境之客觀事實描述;引用請以全國法規資料庫為準。

  1. 公務人員俸給法施行細則第 6 條規定:「本法第十四條所稱相當俸級,指再任前所敘俸級與再任職等之同列俸級。前項同列俸級依本法所附俸表之規定…」(全文可於法律人 LawPlayer 查閱,條文以全國法規資料庫為準)。
  2. 公務人員俸給法施行細則第 6 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區,條文原文以全國法規資料庫為準。