勞工行政 94 年勞工問題考古題

在全球化與國際化的時代中，國家與政府相關部門的領導者，宜有哪些角色認知 與政策回應方向？另外，由於政策回應的適宜與否，對於全球化所帶來各國社會 後果亦可能不同，請問您瞭解我國政府已採取哪些回應？是否足夠？未來如何繼 續努力？（25 分）

中央政府組織改造，是我國提升政府效能與回應社會變遷的重要工作。就您所知目 前我國在人力資源、就業與社會福利的組織改造方向為何？應該可以如何改造，才 符合國際發展趨勢，同時也滿足我國發展需要？（25 分）

全球化發展趨勢，所造成的所得分配兩極化、新貧問題，問題的成因有哪些？政府 對於改善所得分配與新貧問題，宜有哪些政策思維與具體方案的形成？勞政單位與 社政單位可以如何進行跨部會的合作？（25 分）

政府部門如何推動與落實兩性工作平等的價值？「性別主流化」的工作，如何具體 化為各部會、各級政府的工作重點？又如何進行執行成效的評估？（25 分）