臺灣高等法院及所屬各級法院法警執行職務應行注意事項拾參、獎懲

四十七、法警服務有下列情事之一者，審酌其情節得分別為嘉獎、記功或記大功之獎勵。其具有特殊功績者，得報請特別獎勵，並均得酌發獎金： （一）因公受傷者。 （二）勇於任事，不避嫌怨者。 （三）依限達成重要任務者。 （四）拒絕賄賂或餽贈者。 （五）其他執行職務有特殊表現或行為足為眾所表率者。

四十八、法警服務有下列情事之一者，審酌其情節，分別予以申誡、記過、記大過、解僱或免職。其涉及犯罪嫌疑者，除立予解僱或停職外，並應移付偵查。其未達懲處之程度者，得發命令使之注意或警告： （一）違法舞弊者。 （二）廢弛職務者。 （三）辦事因循推諉者。 （四）不服從長官命令。 （五）對長官態度傲慢，出言不遜情節重大者。 （六）遲到、早退，不依時服勤或擅離職勤貽誤公務者。 （七）洩漏機密者。 （八）行為不檢者。 （九）其他違反本注意事項之規定者。