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陸海空軍懲罰法18

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軍人之懲罰種類如下: 一、人事懲罰:撤職廢止起役、降階、記過及申誡。 二、財產懲罰:剝奪或減少退除給與、降級、罰薪及罰款。 三、紀律懲罰:悔過、檢束、禁足、罰勤及罰站。

白話與解析 AI 輔助整理,以原文為準

重點摘要陸海空軍懲罰法第18條將軍人懲罰分為人事、財產、紀律三大類,採法定列舉,長官不得於清單外自創處罰種類。

Q · 軍中的處罰有哪幾種?

分人事、財產、紀律三大類,共十餘種處罰

依陸海空軍懲罰法第18條,軍人懲罰採法定列舉分三大類:人事懲罰動職位與考績(撤職、廢止起役、降階、記過、申誡);財產懲罰動的是錢(剝奪或減少退除給與、降級、罰薪、罰款);紀律懲罰動的是當下自由(悔過、檢束、禁足、罰勤、罰站)。三類對長期生涯影響天差地遠,剝奪退除給與殺傷力最強。

白話解讀

提到軍中處罰,多數人腦中只浮現「關禁閉」三個字。實際的處罰體系比這細密得多,分成三大類。第一類是人事懲罰,動的是你的職位和考績:撤職、廢止起役、降階、記過、申誡。第二類是財產懲罰,動的是你的錢:剝奪或減少退除給與、降級、罰薪、罰款。第三類是紀律懲罰,動的是你的日常自由:悔過、檢束、禁足、罰勤、罰站。為什麼要分清楚這三類?因為它們的輕重、救濟價值、對你長期生涯的影響天差地遠。一個罰站隔天就忘了,但一個「剝奪退除給與」可能讓你幾十年的退休給付歸零。看懂這張清單,你才知道自己面對的到底是擦傷還是重傷。

法律定性

陸海空軍懲罰法第18條為軍人懲罰種類的總則性規範,採法定列舉主義,將懲罰分為人事懲罰、財產懲罰、紀律懲罰三大類共十餘種,長官僅能在此清單內選擇適用,不得另行創設其他處罰種類,藉此在懲罰彈性與處罰法定之間劃出明確界線。

試算與流程

AI 輔助整理,以條文原文為準

大家也在問 AI 輔助整理

Q1罰站跟記過哪個比較嚴重?

兩者完全不同類別。罰站屬紀律懲罰,影響當下紀律約束;記過屬人事懲罰,會進考績紀錄影響升遷、留營。紀律懲罰過了就過了,但人事懲罰會累積,從長期生涯看記過的後座力遠比罰站大。

Q2「剝奪退除給與」是什麼意思,有多嚴重?

屬財產懲罰,把你退伍後應領的退除給與剝奪或減少,是整張懲罰清單裡對長期生計殺傷力最強的一種。一旦面臨這類處分,務必認真走救濟程序,因為它影響的是退伍後幾十年的固定收入。

Q3軍人懲罰有哪幾種?

依陸海空軍懲罰法第18條採法定列舉分三大類:人事懲罰(撤職、廢止起役、降階、記過、申誡)、財產懲罰(剝奪或減少退除給與、降級、罰薪、罰款)、紀律懲罰(悔過、檢束、禁足、罰勤、罰站)。

Q4軍人懲罰種類有哪些?

三大類共十餘種:人事懲罰(撤職等)、財產懲罰(剝奪退除給與等)、紀律懲罰(罰站等)。

Q5人事、財產、紀律懲罰差在哪?

人事動職位考績傷前途、財產動金錢退除給與傷錢包、紀律動當下自由傷一時。

Q6剝奪退除給與是什麼?

財產懲罰中最重者,剝奪或減少退伍後應領的退除給與,影響退伍後幾十年生計。

Q7處罰法定列舉是什麼意思?

可用的懲罰種類以法律明文列舉為限,長官不得在清單外自創處罰。

Q8收到懲罰處分要怎麼做?

先辨識落在哪一類 → 評估救濟價值(財產懲罰最值得爭)→ 依比例原則申辯。

Q9軍人懲罰怎麼救濟?

依軍人權益事件處理法等規定提起救濟,財產懲罰影響深遠最值得投入資源。

Q10罰款金額怎麼算?

依同法第28條,罰款為新臺幣五千元以上一百萬元以下。

Q11怎麼判斷一個處分嚴不嚴重?

看它屬哪一類:紀律懲罰短期、人事懲罰累積影響升遷、財產懲罰傷長期生計最重。

Q12降階 vs 降級差在哪?

降階是人事懲罰動官階,降級是財產懲罰動俸級影響待遇,類別與傷的部位不同。

容易搞混的概念 AI 輔助整理

類別動到什麼包含處罰長期影響
人事懲罰職位與考績撤職、廢止起役、降階、記過、申誡升遷、留營、人事紀錄
財產懲罰金錢與退除給與剝奪或減少退除給與、降級、罰薪、罰款退伍後生計,殺傷力最強
紀律懲罰當下日常自由悔過、檢束、禁足、罰勤、罰站短期,過了即止

動到什麼

人事懲罰
職位與考績
財產懲罰
金錢與退除給與
紀律懲罰
當下日常自由

包含處罰

人事懲罰
撤職、廢止起役、降階、記過、申誡
財產懲罰
剝奪或減少退除給與、降級、罰薪、罰款
紀律懲罰
悔過、檢束、禁足、罰勤、罰站

長期影響

人事懲罰
升遷、留營、人事紀錄
財產懲罰
退伍後生計,殺傷力最強
紀律懲罰
短期,過了即止

其他國家怎麼規定 6

日本自衛隊法(懲戒処分:免職・降任・停職・減給・戒告)
韓國군인사법(군인 징계)
中國中国人民解放军纪律条令(处分种类)
德國Wehrdisziplinarordnung (WDO) – einfache und gerichtliche Disziplinarmaßnahmen
法國Code de la défense – sanctions disciplinaires militaires
美國Uniform Code of Military Justice (UCMJ) Article 15 – Non-Judicial Punishment

AI 輔助整理之對應參考,非官方對照,以各國原文為準

立法沿革 6

(0190927 制定)

申誡,當眾糾正其犯行,以戒將來。

(0240215 全文修正)

遇作戰或有特殊事故應暫緩執行懲罰時得由該管長官酌量情形,令受罰者待罰服務,俟可執行時,再補行懲罰。如獲有功績,得由該管長官酌量減免。

(0411125 全文修正)

凡受懲罰之處分者,應將其犯行及懲罰種類登記於懲罰登記冊。

(0560623 全文修正)

罰勤:於例假日行之;其期間為一日以上、五日以下,每日罰勤時間以六小時為限。

(1040421 全文修正)

降階,軍官、士官除依其現任官階降一階換敘外,並於一定期間停止任用,其期間為一年以上三年以下。

立法理由一、本條新增。   二、配合第十二條及第十三條增列「降階」之懲罰,增訂其懲罰效果。   三、國防部政策上規劃降階後,並應於一定期間停止任用,其受降階懲罰辦理退伍者,係依降一階換敘計算其退除給與,為次重之懲罰;降階後如依法再入營者,依所降之官階辦理,其後晉任上階時,依法重行計算停年。降階相關配套之規範,將另於陸海空軍軍官士官服役條例中規定,降階後俸級之換敘等,亦將於陸海空軍軍官士官任官條例配合修正。

(1130715 全文修正)

軍人之懲罰種類如下:   一、人事懲罰:撤職、廢止起役、降階、記過及申誡。   二、財產懲罰:剝奪或減少退除給與、降級、罰薪及罰款。   三、紀律懲罰:悔過、檢束、禁足、罰勤及罰站。

立法理由一、本條新增。   二、為因應不同性質之懲罰,有不同之規範,將修正條文第十九條第一項規定軍人之懲罰種類,歸納並區分為「人事」、「財產」及「紀律」三種類型。另於人事懲罰增訂「廢止起役」;財產懲罰增訂「剝奪或減少退除給與」及「罰款」,以符實需。

  • 撤職名詞
  • 廢止名詞
  • 申誡名詞
  • 降級名詞
(0190927 制定)

申誡,當眾糾正其犯行,以戒將來。

(0240215 全文修正)

遇作戰或有特殊事故應暫緩執行懲罰時得由該管長官酌量情形,令受罰者待罰服務,俟可執行時,再補行懲罰。如獲有功績,得由該管長官酌量減免。

(0411125 全文修正)

凡受懲罰之處分者,應將其犯行及懲罰種類登記於懲罰登記冊。

(0560623 全文修正)

罰勤:於例假日行之;其期間為一日以上、五日以下,每日罰勤時間以六小時為限。

(1040421 全文修正)

一、本條新增。   二、配合第十二條及第十三條增列「降階」之懲罰,增訂其懲罰效果。   三、國防部政策上規劃降階後,並應於一定期間停止任用,其受降階懲罰辦理退伍者,係依降一階換敘計算其退除給與,為次重之懲罰;降階後如依法再入營者,依所降之官階辦理,其後晉任上階時,依法重行計算停年。降階相關配套之規範,將另於陸海空軍軍官士官服役條例中規定,降階後俸級之換敘等,亦將於陸海空軍軍官士官任官條例配合修正。

(1130715 全文修正)

一、本條新增。   二、為因應不同性質之懲罰,有不同之規範,將修正條文第十九條第一項規定軍人之懲罰種類,歸納並區分為「人事」、「財產」及「紀律」三種類型。另於人事懲罰增訂「廢止起役」;財產懲罰增訂「剝奪或減少退除給與」及「罰款」,以符實需。

以全國法規資料庫公告為準

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陸海空軍懲罰法 全文

原始資料來源:全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助,法律效力以原文為準。

事實摘要

以下各句為自含語境之客觀事實描述;引用請以全國法規資料庫為準。

  1. 陸海空軍懲罰法第 18 條規定:「軍人之懲罰種類如下: 一、人事懲罰:撤職、廢止起役、降階、記過及申誡。 二、財產懲罰:剝奪或減少…」(全文可於法律人 LawPlayer 查閱,條文以全國法規資料庫為準)。
  2. 陸海空軍懲罰法第 18 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區,條文原文以全國法規資料庫為準。
  3. 陸海空軍懲罰法第 18 條最近一次修正為民國 113 年,歷次修正沿革收錄於法律人 LawPlayer 本頁沿革區(資料來源:全國法規資料庫)。