受刑人作業實施辦法 第 33 條

白話解讀

受刑人作業實施辦法第33條主要規定了受刑人在自主監外作業中可能會遭到停止作業的情形，並且要向監督機關報備。根據該條第一項，如果發現受刑人不符合第28條的遴選規定，則會停止其監外作業。根據該條第二項，如果發現受刑人具有第29條禁止遴選的情形，也會停止其監外作業。根據該條第三項，如果受刑人違反前一條的規定且情節嚴重，則也會停止其監外作業。最後，根據該條第四項，如果出現其他不適宜從事監外作業的情形，也會停止其監外作業。這些規定的目的是確保受刑人在監外作業期間能夠遵守相關規定，並且以適當的方式參與社會活動。 根據臺灣矯正署發布的《受刑人作業實施辦法》，自主監外作業受刑人有下列情形之一者，停止其監外作業，並報監督機關備查。一、發現其不符合遴選規定。舉例來說，根據遴選規定的要求，如果受刑人在遴選審查中發現不符合相應的資格或要求，就會停止其監外作業。二、發現其有不得遴選的情形。例如，根據遴選規定，如果受刑人具有不得遴選的情形，例如健康情況不良或有犯罪前科等，也會停止其監外作業。三、受刑人違反遴選規定且情節嚴重。這意味著如果受刑人在遴選後違反了相關的規定且情節嚴重，例如再次犯罪或嚴重違反社會規範，也會停止其監外作業。四、其他不適宜從事監外作業的情形。這可能包括其他不符合監外作業目的或條件的情況，例如受刑人狀態的改變或其他突發事件。根據這些規定，矯正機構在執行受刑人監外作業時，有權停止其作業並報告相關機構。