勞動基準法 第 62 條（承攬人中間承攬人及最後承攬人之連帶雇主責任）

連帶責任（有參與之事業單位都須共同承擔）

民法188條:受僱人因執行職務，不法侵害他人之權利者，由僱用人與行為人連帶負損害賠償責任。但選任受僱人及監督其職務之執行，已盡相當之注意或縱加以相當之注意而仍不免發生損害者，僱用人不負賠償責任。