📝 國考2022-03-04
（代友 po 文
各位好～沈澱了兩天，終於寫出這篇文～宣告在經歷兩年重考後，我終於今年考上了律師(智財法)！
廢話不多說直接上成績：
（一）一試：
1. 綜合法學（一）：114
2. 綜合法學（一）：112
3. 綜合法學（二）：107
4. 綜合法學（二）：90
總分：423（錄取標準：402）
（二）二試：
1. 憲法與行政法：116
2. 刑法與刑事訴訟法：114.5
3. 國文：61
4. 民法與民事訴訟法（一）：80.5
5. 民法與民事訴訟法（二）：76
6. 公司法、保險法與證券交易法：70.5
7. 智慧財產權法：35
總分：553.5分 （錄取標準：522）
📌 前情提要
大學是北大法，在學期間成績平平（偶爾還會被檔個一、兩科），一畢業原本想著去國外留學唸研斜槓唸其他領域，後來因家庭因素無法出國，直接開始準備司律。
真的也算命運多舛，我一直都沒什麼心理疾病或問題，因此自認算是很能排解壓力的那一種人，但就在我第一次落榜的時候，患上焦慮症...（好八點黨喔OMG）
有小半年的時間暫停學習，全心投入治療跟康復的階段，中間的過程在此不贅述，這邊提出來也是為了提醒各位要注意身心健康，不要一股腦全把心力集中在考試上！
因為半年多沒摸書，沒意外的我第二次還是迎來了落榜的命運，但這次已經調整得比過去好很多了，沒有過多的糾結在失敗後產生的負面情緒，反而是直接開始進入排程唸書的階段（所以各位，落榜真的很正常啦，能不能趕快整理情緒開始進入下一輪準備才是你能否贏的了其他人的關鍵）。
📌 學習方式跟心法
1. 階段性小目標
訂立讀書計畫的時候一定先從盤點開始，我有多少書要讀、範圍有多少、有多少時間、一天最多可以念幾章或是可以看幾堂函授（章節難易度請一起考慮進去），依照自己的程度、學習速度去安排相應的階段性小目標，而不是好高騖遠，字面上好看實際上根本做不到的計畫。
2. 善用各種科技工具
要唸的書很多，所以一定要善用各種能增加學習效率的工具，我個人很推薦做法律人 app （太好用，我不允許有人沒用過）法條、釋字、判決、決議...都有，訂閱後的法條朗讀功能我五星推爆，讓我在通勤去圖書館的路上的零碎時間可以多背幾條法條，解救我酸爆的眼睛；然後還有一個叫做「今日待辦」的 app，可以在手機桌面直接新增通知欄，顯示今日學習進度、要背誦的爭點、定義或錯了很多次的題目...方便背誦，提醒自己接下來要幹嘛！（https://apps.apple.com/tw/app/今日待辦-桌面便利貼-to-do-list-widget/id1375239553）
3. 早睡早起身體好
第一次備考的時候，我幾乎天天的讀書時間都是13:00~00:00 ，長期下來發現這種死亡學習時間對身心健康、續航力都造成不小的打擊（動不動就胡思亂想、唸到六小時就開始出現精神渙散、書不進腦），相較之下，在焦慮症康復那會，我改成 8:00~18:00 的學習時間，到晚上還是有餘力可以稍微趕進度，情緒也相對穩定。
4. 有條理的筆記重點
這裡的有條理意思是指說，用固定的顏色畫同一類型的重點、寫同類型的筆記，不要小看這步的重要性，因為這個規律會潛移默化的影響你的思維邏輯，養成習慣之後可以產知識的複利效益（看到x色，就自動知道它是考點，飄過去多看幾眼），推薦給大家～
5. 設定章節最多筆記頁數
本人為一書主義信仰者，因此會反覆的看同一本書的每個章節，一章會做三次筆記：
第一次：函授課前預習。把文字論述看不太懂的小節、觀念寫出來，上課時重點聽這些部分
第二次：寫考古題、練習題後。統整錯題相關的爭點、觀點，反覆濃縮
第三次：複習筆記，讀完的一週後依照自己記得該章節的內容重點進行默寫，看自己記得多少，加強忘記的部分。最後依照該章節的難度、歷年出題比重，製作出一份專屬自己的濃縮版筆記（通常是1~2頁，最多不會超過4頁）然後就是反覆看反覆看反覆看～～～
6. 參加讀書會
我自己參加讀書會的原因是心理層面的（非常需要他人鼓舞）屬於士氣仔，因此參加讀書會能很好的滿足這樣的需求。當然了，這塊的水有點深，好的讀書會真的是帶你一飛沖天、壞的讀書會直接變聯誼空間...有需要的朋友們可能還是要稍微考慮一下自身需求，審慎參加。
我當初參加的是跟同班同學還有一些學長姐共同組成的那種家人團，這樣的組合有不少好處，比如說：都認識、知道彼此程度、不怕尷尬可以線下組團、遇到問題大家會更踴躍地回答...壞處的話大概就是：同一年有人上榜有人沒上那沒上的人會很尬、一個人擺爛會影響整團士氣...諸如此類。
7. 我學了多少 > 我還沒學什麼
多多關注自己「學了什麼」，因為司律範圍真的很廣，短期間很難看出個什麼所以然，自然容易產生那種「我到底學了什麼」的迷茫感。所以，不妨試試看記錄每天學習的內容吧！這個方法可以直觀的讓你看到「我今天做了什麼」，對照著讀書計畫也可以直觀地看到「我還剩下多少範圍」，減少焦慮感、讓你更踏實！
📌 書單
民法：張台大跟賴川函授、王澤鑑民法總則、李淑明民法總則
民訴：李甦函授、蔡律師民事訴訟法解題書、理白民事訴訟爭點即時通
刑法：王皇玉刑法總則、易台大圖說刑法總則、周易解題書
刑訴：黎律師刑事訴訟法實戰解題書、浴熊的刑事訴訟法、陳樸生刑事訴訟法實務（刑法我幾乎是自己唸的）
公法和商法：王文宇公司法論（推爆）、劉宗榮保險法、陳楓證交法、高宇解題書
智財法：楊智傑智慧財產權法、這是一本智慧財產法解題書
結尾部份想來分享一下個人這兩年的主觀感受，這兩年遭遇到很多壓力大到喘不過氣的時刻，撞牆期、健康亮紅燈期......幾乎可以說是我人生活到現在發生最多難受事件的一段時間，但我想強調的是：「平衡」的重要性，在這場考試的準備過程中，我一開始過於急功近利，想要短期內獲得一個成果，但殊不知代價是賠上自己的健康...
接受「我只是一個普通人」的事實吧。
因為只是普通人，所以在設定計畫的時候該多畫出一些時間、給自己一些彈性；因為只是普通人，除了念書以外還是需要時間跟朋友聊聊天、排解壓力；因為只是普通人，所以要相信，有得必有失，現在的付出努力在將來都會獲得美好的收穫。
祝福大家都能早日上榜～
👍 44
📝 國考2022-03-01
放榜意味著重考的開始…
已經是第3次了
差0.5分的我真的也沒什麼話可講
希望大家都能加油吧
😭😭😭😭
👍 11
📝 國考2022-03-01
今年考試律師一試前200名，二試卻僅2000名上下…
落差之大，不知盲點在哪…
是否有經驗者願意賜教？
👍 3
📝 國考2022-02-28
依法提訴願
行政機關逾3個月又10天才做決定
今天有決定卻逾3個月
是否適用行政訴訟法第4條？
因該條文表示逾3個月不為決定
👍 4
📝 國考2022-02-26
聽許多人說過
檢察官平均每月有80-100件案子要辦
但我國司法官錄取率很低
不知道有沒有平台上的朋友們也很好奇
既然有這麼多案子
為何不提升錄取率呢？
（雖然有耳聞很多案子都是能夠很快結案的）
👍 9
📝 國考2022-02-25
今天想跟各位分享一個我親身實作的方法，最後也的確靠這個方式在應屆畢業的時候考上高考三等法制。
Ok 首先從題目來看，質疑學習能力的原因大概會是：
（我知道想上榜就該趕快唸書、學習，但我就是還沒開始）＋（我知道有一坨卡車的內容要複習、要學，這使我焦慮）
關於這個問題，我曾也很困擾，但最後靠著閱讀、請教等方式總結出一套方法，這邊也不常邊大論，就直接進入「開始」的環節吧！
🤔️ 怎麼開始，最有效的方法是...
1. 把所有應考需要準備的科目列出來
2. 依照個人強弱科、固有程度進行排序（最強最熟➡️最弱最不熟）
3. 從最弱最不熟的科目開始，每學一部分就按照最小單位紀錄，一個一個打勾 check
看起來很簡單對吧！對其實真的就是這樣，身為重度拖延症患者的我來說，這個方法可說是極其有效，以下也說明一下原因，讓大家可以理解為何這看似簡單的方法可以幫助你快速擺脫焦慮與拖延症
1. 全部列出來：如字面所述，把所有要達成「上榜」這一目標需要學的東西都列出來。
依我自己的例子來說，高考法制考科有：民法、行政法、刑法、商事法、民事訴訟法與刑事訴訟法、立法程序與技術、法學知識與英文、國文，除此之外，我還會加列作文、公文、法緒跟英文。對，不論目標多細，一定要進行這個寫出來的動作，這部關鍵的點在於，它會清空你的大腦，極大程度地緩解你焦慮的情緒。
因為焦慮的根本原因就是想太多。
2. 排序：這邊依舊舉我自己的例子來說明，記得當時我最弱的科目是商事法，所以自然而然，在排序的時候商事法就是第一位，成為最高優先級，像是之前已經有一定熟悉度的民法跟刑法，就相對而言被我排放在較後的位置，把握「越弱越急迫的越靠前」這一原則。做完這一步，你會清晰的看清楚自己的路徑，會在正在學習最高優先級別的科目時，也了解到自己並沒有因此忘記最低級別的那些科目，進一步緩解焦慮。
3. 列出最小單位：如果說你不知道怎麼劃分出最小學習的單位，那不妨可以按照手邊的教科書、參考書中的小節進行拆解，比如說：第一章有30頁的篇幅，共6小節，那你就可以列出1-1~1-6六個單位的學習進度。
你可能會想說，為什麼要這麼麻煩？
根據我過來人的經驗可以告訴你，細分成最小單位的最大好處在於：每一項完成的時間縮短，甚至很多還可以壓在半小時以內，讓你可以用最快的速度進行反饋、檢討，使學習可以真正直觀的看到進步。
白話文來說，就等於是設置了一條進度條，看到今天自己學習的目標一個一個的被打上勾，不覺得是件非常療癒、非常爽的事情嗎？在此也強烈推薦將這個方法配合番茄鐘工作法，效率高到你自己都會怕！
今天就大概到這邊，另外結尾來個小補充，以上分享的這個作法亦可以應用在其他非國考生的族群、目標上，例如：學英文考多益、準備演講、學一項新的樂器、學運動......
只要一次養成習慣，學什麼都會是高效率～
👍 70😆 1❤️ 19
📝 國考2022-02-24
〔記者林嘉東／基隆報導〕「律師法」前年一月十五日修正實施後滿兩年，根據一項律師懲戒結果統計，新法上路二年來，有九十五名律師違反律師法，其中以利用檢方偵查中的閱卷機會，協助被告串證案件最多。
協助被告串證案件最多
法務部律師查詢系統公告律師懲戒結果，新版「律師法」上路後，有九十五名律師遭移送懲戒，有的被停職，有的被要求上律師倫理課程，懲戒處分最重的是除名；除名律師是凃錦樹與吳佑民二人，分別是捲入吸金和掏空公司案被判刑確定。
一名資深檢察官說，要辦到律師洩密很難，大多是在搜索到被告手機、電腦後發現其他共犯的警詢偵查筆錄，才回追到洩密律師，在此之前，很多洩密證據早就被銷毀；他直指，被查到的只是極少數，「若每個都查到的話，九百五十個都不止」。
資深檢察官說，九成以上的案件是在檢方聲請羈押時洩密，而以往羈押程序中的律師和被告限制閱卷；大法官解釋後，為保障被告防禦權，樹立了律師閱卷權，但未指明要給律師「影印卷宗」。
然而刑事訴訟法修法讓律師影印卷宗，如此把檢方偵辦的機密卷宗影印走了，到處傳給共犯，成了串證滅證最佳工具，如此還有什麼偵查不公開可言。
檢方認為，釜底抽薪只有修法，讓律師仍可以閱覽、抄錄重點，但不能影印卷宗、攝影。
檢方建議可閱覽、禁影印
全律會：不能因噎廢食
全國律師聯合會理事長陳彥希則認為，只能速記，不能影印拍照，遇案件卷宗很多，時間會拉得很長，如此對被告人權戕害甚重，不能因少數律師洩密就因噎廢食。
北律：懲戒系統發揮功能
台北律師公會前理事長、現任常務理事尤伯祥說，法官法實施後，被評鑑的法官人數也增加，同樣的，全台有一萬多名執業律師，樹大必有枯枝，一定會有專業倫理不及格的人要被糾正，顯見懲戒系統發揮作用，應該正面看待；不少案件是地方公會移送律懲會，也顯見地方公會逐漸發揮功能，為維護律師專業紀律努力。
陳彥希認為可透過在職教育訓練，把懲戒案例分享給其他律師，以及加強倫理規範課程。
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我自己本身是執業律師，過去也曾多次見到過同行沒生意時，會為了賺取生活費挺而走險，另外老律師亂接案，逼年輕律師服從自己，陪自己亂搞的也很常見，總之這邊還是來勸世一下，不行就轉行，寧願做服務業也不要讓自己身陷囹圄。
律訓的同學就是這樣，被老闆逼串證，搞到後來被起訴，還好他在起訴後，有認罪，最後才換到緩刑，可是有懲戒紀錄，未來的都不會消失，因此後面的生活有點慘，現在他已經沒有在執業了，轉行去跑外送。每次跟他聊天都可以感受到他的失落與不甘。
共勉之
👍 11
📝 國考2022-02-18
如題
考的是法警
目前上完行政法 刑法 刑訴上到老師的最新進度（強制處分）結束
想說上了十多堂課，應該能至少練習已經學過部分的題目
但真的看到考題，即使記得三段論法，但什麼都論不出來
有什麼能夠入門建立申論基礎的書可以推薦嗎
還是我該繼續反覆看課程自然就有靈感了？
比起考選擇的行政法跟刑法
刑訴學的真的信心盡失....
👍 7
📝 國考2022-02-16
請問各位學長/姐
有沒有推薦警察特考英文怎麼準備？
有筆記可參考的嗎？
👍 3
📝 國考2022-02-15
happiness x reality = expectation （幸福指數 x 實際情況= 期待）
期待管理包括三部分：別人對你的期待、你對自己的期待、自己對他人的期待。
先來說說第一點：管理別人對自己的期待
我覺得這個在職場中是非常重要的，許多剛出社會的新鮮人在面試的時候總會把自己過去的經歷包裝得過於漂亮，導致面試官跟主管放了太多期待在你身上，一入職你就開始放大招，結果就是放得越多，主管對你的期望值就越高，大招放完的那一刻別人對你的看法就慢慢的從「期望」變成「失望」，因為人的成長速度、精力、時間都是有限的。（這麼講可能會看起來有點嚴重沒錯，整個過程也許不會發生的很快，但若不管理期望值，這絕對是最後走向的必然結果）
所以說，最好的做法就是「永遠不要露出自己的底牌」，舉個例子大家可能會比較好理解，各位過去班上總會有一兩個成績特別好，被老師寄與厚望的學霸吧？那有沒有發現他們在大考中「失常」的比例出乎意料的高呢？反而是平時看起來沒什麼亮點、吊兒啷噹的同學最後成為黑馬、超常發揮了呢？
再說幾個例子，許多藝人總苦心經營自己好男人的形象，但一旦人涉崩塌後，往往大眾對他的印象就無法回到過去（不論之後怎麼洗白）；但相反的，如果說，是一個形象本來就沒有很好的藝人，突然爆出捐款、做善事等新聞，大眾對他的好感分數就會突然升高，覺得是浪子回頭。
對，沒錯，因為期望值的屬性就是易升難降的，如你一開始給了別人超高的期待，中間卻出現了懈怠或錯誤（無論是有心還是無意），就會非常容易讓人覺得「你變壞了」，為了避免這種狀況出現，我們要做的就是「對期望值進行有效管理」。
如何有效管理別人對自己的期待值？
其實有一個很簡單也很有效的做法，就是「不要告訴別人你的目標」。白話文就是悶聲發大財，不要在平時工作時就輕易亮出來對方期望值之外的絕招，並且，壓制自己的表現欲還有虛榮心，記住「低調才是王道」。
接著來談談第二點：管理自己對自己的期待值。
有句話大家應該很熟悉：沒有期望，就不會失望。
在此直接舉例說明：你堅持規律運動一週，期待值是瘦 2 公斤，但最後只瘦了不到 1 公斤；努力學習、準備考試，期待自己期末排名能進步 10 名，但最後只進不了 5 名，這些案例中，「期望值」都是主觀願望，都是你自己「想」出來的，憑你的付出不一定能夠達到，所以說，我更偏向養成「只問耕耘，不問收穫」的心態，要告訴自己，不論面對任何困難，都要告訴自己：「盡最大努力去做，最玩沒有遺憾，即可，結果不重要」，這個心態就會讓你沒有任何預期，沒有預期，當然也就不會失望，更不會有心理壓力，你也可以每天都按部就班的做自己該做的事、該完成的任務，一絲一毫的進步都會讓你開心。
這邊還是要補充說明一下，上述所謂的「只問耕耘，不問收穫」，並不真的是要你「不顧結果」（當然沒人想考不上），這只是在計畫進行期間自己給自己的一種心態調整，避免準備考試期間過多、過大的壓力，最後造成反效果，你要做的只有說服自己、催眠自己相信這個信念，故能夠達到放鬆、平靜的心理。
來到了最後一點：降低對他人的期待值。
很多時候，我們之所以會感到沮喪，不是因為事情本身有多糟糕，而是因為「期望值太高了」，而期待值跟現實狀況間產生了巨大的落差，老規矩，舉例說明：a 跟我這麼好，這點小忙他肯定會幫忙的！、他是我男友，他怎麼可能不知道我喜歡什麼？...類似的狀況還有很多，這些期待也都是由我們的主觀意願所構成，若我們將這種期待值強加到他人身上，對方一旦達不到自己的要求，我們就會很失落、很難過，甚至開始懷疑自己跟對方間的關係，但追根結底，其實是我們的主觀意願沒有被順從，所以產生了一定程度的怨恨，對別人來說，就是情緒勒索。
這種時候，你反而應該想想：「為什麼別人都要順著自己的想法走呢？」
想明白了這一點，在處理人際關係的過程中也會更加如魚得水，今天的分享就到這，希望對大家有幫助～～
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