保險業財務報告編製準則 第 35 條

白話解讀

根據保險業財務報告編製準則第35條，保險業銀行在退休後為員工提供的優惠存款利率，如果超過一般市場利率所產生的超額利息，以及郵政機構的簡易人壽保險業務的長期退職福利，可以適用國際會計準則第19號員工福利的規定。該準則規定了如何記錄和報告退休後的福利，包括退休金、優惠存款和其他福利項目。根據該準則，保險業需要確保對退休後福利的負擔進行適當的估計和計提，以確保財務報表的準確性和可比性。這個規定的目的是確保公司在報告退休後福利時的一致性和透明度。 為了符合國際會計準則第19號員工福利的要求，保險業必須根據內部規範或雇用契約與員工約定優惠存款利率，並在員工退休時提供相應的福利。這意味著公司需確保所提供的優惠存款利率不會超過市場利率太多，以免造成過度負擔和不合理的風險。同樣地，郵政機構也需要對其簡易人壽保險業務的長期退職福利進行適當的記錄和報告，以確保公司的財務報表準確反映這些福利的負擔。 這項法規的例子有《保險業行為規範第28條》的規定，根據這條條款規定，保險公司應根據保險業財務報告編製準則的要求，合理確定退休後福利的負擔。同樣，《保險公司第48條第1項》規定了保險公司應根據國際會計準則的要求，確定退休後福利負債的估計值，並在財務報表中公開披露這些信息。這些條款的適用使得保險公司在記錄和報告退休後福利時需符合國際會計準則的要求。