根據上述法規進行逐條釋義如下： 1. 公立學校教職員個人專戶制退休資遣撫卹條例第25條： - 根據該條例第1項，教職員有以下情形之一而申請退休或資遣時，學校及主管機關應不予受理： - 留職停薪期間，但符合第20條第2項的情形除外。 - 停職或停聘期間。 - 休職期間。 - 學校或主管機關依法辦理其停聘、解聘或不續聘期間。 - 動員戡亂時期終止後，涉嫌內亂罪或外患罪而尚未判決確定、檢察官為不起訴或緩起訴處分尚未確定、檢察官為緩起訴處分確定但尚未期滿的情形。 - 涉嫌貪污治罪條例或刑法瀆職罪章之罪，且被法院判處有期徒刑以上的刑但尚未確定。 - 因案經權責機關依法移送懲戒或送請監察院審查中，或已被權責機關依法為懲戒處分但尚未生效的判決。 - 其他法律有特別規定。 2. 根據該條例第2項，前項第4款至第8款所指的教職員，從屆退日（也就是屆齡退休日）起應先行停職或停聘。其停職或停聘期間，個人專戶累積總金額的管理運用，應按照第29條第4項後段的規定辦理。 3. 根據該條例第3項，第1項第2款及前項人員自屆退日至原因消滅之日，除非法律有特別規定，否則可以按照停職或停聘人員的規定給予半數的本（年功）薪額。 參考資料： - 《公立學校教職員個人專戶制退休資遣撫卹條例》(2012年修正)
教職員有下列情形之一而申請退休或資遣者，學校及主管機關應不予受理： 一、留職停薪期間。但符合第二十條第二項規定者，不在此限。 二、停職或停聘期間。 三、休職期間。 四、學校或主管機關依法辦理其停聘、解聘或不續聘期間。 五、動員戡亂時期終止後，涉嫌內亂罪或外患罪而有下列情形之一： (一)所涉犯罪尚未判決確定。 (二)所涉犯罪經檢察官為不起訴或緩起訴處分，尚未確定。 (三)所涉犯罪經檢察官為緩起訴處分確定，尚未期滿。 六、涉嫌貪污治罪條例或中華民國刑法（以下簡稱刑法）瀆職罪章之罪，且經法院判處有期徒刑以上之刑，尚未確定。 七、因案經權責機關依法移送懲戒或送請監察院審查中，或已經權責機關依法為懲戒處分之判決尚未發生效力。 八、其他法律有特別規定。 前項第四款至第八款教職員，自屆齡退休至遲生效日（以下簡稱屆退日）起，應先行停職或停聘；停職或停聘期間個人專戶累積總金額之管理運用，由退撫基金管理機關比照第二十九條第四項後段規定辦理。 第一項第二款及前項人員自屆退日至原因消滅之日，除法律有特別規定外，得比照停職或停聘人員，發給半數之本（年功）薪額。
教職員有下列情形之一而申請退休或資遣者，學校及主管機關應不予受理： 一、留職停薪期間。但符合第二十條第二項規定者，不在此限。 二、停職或停聘期間。 三、休職期間。 四、學校或主管機關依法辦理其停聘、解聘或不續聘期間。 五、動員戡亂時期終止後，涉嫌內亂罪或外患罪而有下列情形之一： (一)所涉犯罪尚未判決確定。 (二)所涉犯罪經檢察官為不起訴或緩起訴處分，尚未確定。 (三)所涉犯罪經檢察官為緩起訴處分確定，尚未期滿。 六、涉嫌貪污治罪條例或中華民國刑法（以下簡稱刑法）瀆職罪章之罪，且經法院判處有期徒刑以上之刑，尚未確定。 七、因案經權責機關依法移送懲戒或送請監察院審查中，或已經權責機關依法為懲戒處分之判決尚未發生效力。 八、其他法律有特別規定。 前項第四款至第八款教職員，自屆齡退休至遲生效日（以下簡稱屆退日）起，應先行停職或停聘；停職或停聘期間個人專戶累積總金額之管理運用，由退撫基金管理機關比照第二十九條第四項後段規定辦理。 第一項第二款及前項人員自屆退日至原因消滅之日，除法律有特別規定外，得比照停職或停聘人員，發給半數之本（年功）薪額。
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