法人之代表人，法人或自然人之代理人、受雇人，或其他從業人員，因執行業務，犯第八十二條至第八十六條之罪者，除依各該條規定處罰其行為人外，對該法人或自然人亦科以各該條十倍以下之罰金。
重點摘要藥事法第87條兩罰規定：員工因執行業務犯製造偽禁藥等罪，除罰行為人外，公司另科各該條十倍以下罰金，最高可達20億元。
Q · 員工違反藥事法被抓，公司也要被罰嗎？
要。藥事法87條兩罰，公司另科十倍以下罰金
依藥事法第87條，員工因執行業務犯第82至86條之罪（製造偽禁藥、販賣偽禁藥、未核准製造輸入醫療器材等），除處罰行為人外，對法人或自然人雇主另科以各該條十倍以下之罰金。以第82條製造偽藥罰金上限1億元計，乘十倍即10億元；致死型2億元乘十倍為20億元。釋字第687號後，法人受罰須以其有監督上故意或過失為前提。
公司請員工，員工幫公司賺錢；員工違法，公司一起被罰，而且罰金可以是員工的十倍。這條法律把藥業老闆從「我不知道員工在幹什麼」的舒適區直接拉出來。它的邏輯很簡單也很狠：如果你的員工在執行你公司業務時違反藥事法第82到86條（製造偽藥、賣禁藥、做未核准醫材這些重罪），檢察官不會只起訴員工，他會同時起訴你的公司。員工被判刑加罰金，公司另外被科以十倍以下罰金。第82條製造偽藥的罰金上限是1億，乘以十倍就是10億；致人於死的版本是2億，乘以十倍就是20億。這不是嚇你的數字，這是法律寫死的天花板。為什麼這樣設計？因為國家發現，光罰一個店員或一個業務員，藥廠和連鎖藥局根本不痛。要痛，就要罰到組織層級。
藥事法第87條為藥業兩罰規定，指當法人之代表人、代理人、受雇人或其他從業人員因執行業務犯第82條至第86條之罪時，國家除處罰實際行為人外，對該法人或自然人雇主另科以各該條十倍以下之罰金，使刑事責任穿透至組織層級。
AI 輔助整理，以條文原文為準
會。本條明確規定法人之代表人適用，沒有區分掛名或實際經營。實務上掛名負責人反而最危險，因為你既沒有實際控制公司運作，又承擔全部代表人責任。如果你是被親友拉去當掛名負責人，趕快諮詢律師看怎麼處理。
依本條是除依各該條規定處罰其行為人外，對該法人或自然人亦科以各該條十倍以下之罰金。所以兩個主體分別被罰：行為人依第82到86條被罰，法人依本條另外被罰十倍以下。如果老闆本人就是行為人，他自己被罰一次，名下公司又被罰一次。
原則上要。本條的構成要件是因執行業務，不是經過老闆同意。只要員工違法行為跟公司業務有客觀關聯，公司就要負責。但若能證明已盡相當監督義務（教育訓練、內部稽核、SOP），有可能在量刑時被認定情節較輕。釋字第687號後，純粹轉嫁罰被認為違憲，實務越來越重視監督過失。
藥業兩罰規定，員工因執行業務犯第82至86條之罪時，公司另被科以各該條十倍以下罰金，使刑責穿透到組織層級。
員工的違法行為與公司業務有客觀關聯即成立，不以雇主明示授權或同意為必要，實務採客觀關聯說。
行為人依82至86條被罰是第一罰，法人另科十倍以下罰金是第二罰，兩個主體就同一事件分別受罰。
以第82條製造偽藥1億元乘十倍為10億元，致死型2億元乘十倍達20億元，為法定上限。
平時建置教育訓練、內部稽核、SOP與合規切結等監督機制並留存紀錄，出事時據以主張已盡監督義務。
行為人所犯各該條罰金上限乘以十倍即為法人罰金天花板，實際由法院依監督過失程度裁量。
立刻盤點並提出教育訓練、稽核報告、SOP、合規長制度等監督義務證據，並主張員工行為脫離公司控制範圍。
員工簽署的合規切結書、教育訓練簽到測驗紀錄、定期內部稽核報告，是法院判斷監督過失的關鍵物證。
立法邏輯相同，皆十倍罰金，食安法第49條第5項是本條民國104年修法的參考，跨食品藥品事業兩條都可能適用。
| 比較面向 | 行為人責任 | 法人責任 |
|---|---|---|
| 受罰主體 | 實際違法之員工或代表人本人 | 法人或自然人雇主 |
| 處罰依據 | 藥事法第82至86條各該條 | 第87條科以各該條十倍以下罰金 |
| 歸責前提 | 故意或過失之構成要件該當 | 因執行業務關聯 + 監督上故意或過失（釋字687） |
| 罰金上限示例 | 第82條製造偽藥1億元 | 十倍即10億元，致死型達20億元 |
AI 輔助整理之對應參考，非官方對照，以各國原文為準
依本法應處罰鍰之案件，涉及刑事責任者，應分別處罰。
法人之代表人，法人或自然人之代理人、受雇人，或其他從業人員，因執行業務，犯第八十二條至第八十六條之罪者，除依各該條規定處罰其行為人外，對該法人或自然人亦科以各該條之罰金。
立法理由一、條次變更。 二、原「第七十二條至第七十六條」之條次已變更為修正條文「第八十二條至第八十六條」，爰配合修正。
法人之代表人，法人或自然人之代理人、受雇人，或其他從業人員，因執行業務，犯第八十二條至第八十六條之罪者，除依各該條規定處罰其行為人外，對該法人或自然人亦科以各該條十倍以下之罰金。
立法理由一、食品安全衛生管理法修正後已全面大幅提升刑責以嚇阻不法。 二、用藥安全影響國人健康更甚食品，爰參考食品安全衛生管理法第四十九條第五項之規定，將罰金金額提升為十倍以下，以杜絕違法誘因。
依本法應處罰鍰之案件，涉及刑事責任者，應分別處罰。
一、條次變更。 二、原「第七十二條至第七十六條」之條次已變更為修正條文「第八十二條至第八十六條」，爰配合修正。
一、食品安全衛生管理法修正後已全面大幅提升刑責以嚇阻不法。 二、用藥安全影響國人健康更甚食品，爰參考食品安全衛生管理法第四十九條第五項之規定，將罰金金額提升為十倍以下，以杜絕違法誘因。
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