合作 · 實體課懂這麼多道理，為什麼還是改不了？給認真生活、卻總覺得卡住的你——7/25–26 台北兩日工作坊，把卡住的地方拆開到看得懂為止懂再多道理，還是改不了？台北兩日工作坊

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編章節定位

第一章總則 §1
- 第一節通例 §1
- 第二節退撫給與之提存準備與管理 §4
- 第三節退撫年資之採計 §14
第二章退休及資遣 §16
- 第一節退休之申辦與審定 §16
- 第二節退休給付 §23
- 第三節資遣之辦理程序及給與 §34
- 第四節遺屬給與請領事宜 §36
第三章撫卹 §43
- 第一節撫卹之申請與審定 §43
- 第二節撫卹給與 §49
第四章退撫給與發放相關事宜 §57
- 第一節退撫給與之發放與核銷 §57
- 第二節退撫給與之保障 §67
- 第三節退撫給與之停發與續發 §69
第五章年資制度轉銜 §74
第六章附則 §76

📚資料來源：全國法規資料庫、立法院法律系統🕑閱讀時間 2 分鐘

公立學校教職員個人專戶制退休資遣撫卹條例施行細則第 8 條

1.教職員於申請育嬰留職停薪時，應依本條例第十條第三項規定，選擇於留職停薪期間，繼續按月提繳全額退撫儲金費用或停止提繳。選擇繼續提繳者，得遞延三年繳付。一經選定，不得變更。
2.依法選擇繼續提繳育嬰留職停薪期間之全額退撫儲金費用者，其應提繳之退撫儲金費用，按月交由服務學校併同其他參加退撫儲金人員之退撫儲金費用，一併彙繳退撫基金管理機關。選擇遞延繳付者，於遞延三年期滿前，自願提前一次繳清遞延之全額退撫儲金費用時，其應提繳之退撫儲金費用，交由服務學校併同其他參加退撫儲金人員之退撫儲金費用，一併彙繳。
3.前二項所定應提繳之退撫儲金費用，按申請育嬰留職停薪教職員選擇繼續提繳全額退撫儲金費用之育嬰留職停薪期間所敘之薪級，依在職同等級教職員本（年功）薪額計算。
4.依法選擇繼續提繳育嬰留職停薪期間之全額退撫儲金費用者，得依本條例第九條第二項規定自願增加提繳退撫儲金費用，其繳費及計算方式依前三項規定辦理。

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法條整合閱讀 · ArticleV09

原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。

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