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一般民政·99·行政學概要1/50

一般民政 99行政學概要考古題

50 題選擇題資料來源:考選部下載 .txt
跨年同科91-115
答案已遮住,先自己作答(本版尚未保留作答紀錄)答案已全部攤開(切「先自己作答」可遮住答案)

題目與答案為考試當年公告版本,實務標準請以現行規範為準。

試題50
99
1

下列有關現象學的行政(phenomenological administration)之敘述,何者錯誤?

(A)根據全鍾燮(J. S. Jun)的分析,現象學的行政屬於人文主義的行政研究途徑之一
(B)現象學的行政係植基於哲學與政治理論
(C)現象學的研究者質疑將科學方法適用在行政理論的可行性
(D)現象學的研究者認為任何的組織均是客觀的既存結構,非成員們主觀意識建構的社會實體✓ 正解
99
2

「政治是國家意志的表示,行政則是國家意志的執行」,這句話代表何種觀點?

(A)管理觀點
(B)政治觀點✓ 正解
(C)法律觀點
(D)社會觀點
99
3

人群關係學派的興起,源自於下列那一個實驗?

(A)霍桑實驗✓ 正解
(B)巴洛夫實驗
(C)動態平衡實驗
(D)激勵保健實驗
99
4

下列何者是公共行政與企業管理二者之間的主要差異?

(A)服務品質
(B)科學管理
(C)組織運用
(D)獨占強制✓ 正解
99
5

下列那位學者提出「行政類型格道」(Administrative Styles Grid),以分析行政人員的活動行為與公共利益之關聯假定?

(A)全鍾燮(J. S. Jun)
(B)哈蒙(M. Harmon)✓ 正解
(C)雪恩(E. Schein)
(D)毛頓(J. Mouton)
99
6

下列何人提出民主行政典範來取代傳統行政典範?

(A)歐斯洞(V. Ostrom)✓ 正解
(B)瓦爾多(D. Waldo)
(C)亨利(N. Henry)
(D)古德諾(F. Goodnow)
99
7

公共行政最主要的特質是:

(A)公共性✓ 正解
(B)企業性
(C)市場性
(D)交換性
99
8

歐斯朋與傅瑞祺(D. Osborne & P. Plastrik)從政府再造經驗中,歸納出五C 策略,下列何者非屬其中之一?

(A)核心策略(the core strategy)
(B)結果策略(the consequence strategy)
(C)顧客策略(the customer strategy)
(D)成本策略(the cost strategy)✓ 正解
99
9

下列有關激勵保健理論之敘述,何者錯誤?

(A)此項理論以何茲柏格(F. Herzberg)為代表
(B)此項理論的提出是基於一項訪問研究而來
(C)又稱為兩因理論
(D)保健因素是指能帶來滿足的因素,激勵因素是指能夠防止不滿的因素✓ 正解
99
10

一個主管直接所能指揮監督的部屬數目,是有一定限度的,此一概念稱之為何?

(A)控制幅度✓ 正解
(B)主管限度
(C)組織的金字塔
(D)組織的結構體
99
11

就衝突管理的改變對象而言,主要有改變衝突雙方的態度與行為兩種途徑。請問下列那一項降低衝突的策略較偏重於態度的改變?

(A)人員輪調✓ 正解
(B)人員隔離
(C)官僚方法
(D)強制息爭
99
12

組織中不只有主管「上對下的」權力作用,部屬亦有「向上領導」的可能,請問部屬向上領導的權力基礎為何?

(A)越權指揮命令
(B)充實專業知識與能力✓ 正解
(C)我行我素、不管他人
(D)凡事向主管請示
99
13

依考試院組織法相關規定,考試院的組織運作係屬下列何種制度設計?

(A)委員合議制✓ 正解
(B)首長獨任制
(C)品位分類制
(D)職位分類制
99
14

下列何者不是韋伯(Max Weber)所提出的權威類型?

(A)傳統
(B)超人
(C)法定-理性
(D)權變✓ 正解
99
15

下列何者不是摩根(G. Morgan)全像圖組織設計的原理?

(A)使整體植入所有部分
(B)造就特殊化與通則化並存
(C)連結與重複的斷續✓ 正解
(D)創造自我組織的能力
99
16

行政組織的結構常形成一種「層級節制的體系」,依組織原理,這是下列何種「組織分化」的結果?

(A)職務分化
(B)職位分化
(C)水平分化
(D)垂直分化✓ 正解
99
17

非正式組織產生抹殺人員創造性、個性,以及組織成員行為脫離機關所需要的行為型態,是由於非正式組織的那項負功能所致?

(A)角色衝突(role conflict)
(B)順適(conformity)✓ 正解
(C)反對改變
(D)傳播謠言
99
18

組織變革時,遭遇成員對革新計畫的抵制,可以下列何種現象稱之?

(A)不希罕效應(Bend It Over, Here It Comes Again; BOHICA)✓ 正解
(B)莫菲效應(Murphy’s Effect)
(C)成員效應(Employee’s Effect)
(D)白京生效應(Parkinson’s Effect)
99
19

有關政府風險管理的作法,下列各項何者錯誤?

(A)自我保險
(B)聯合風險制度
(C)償債保險基金✓ 正解
(D)保險扣抵
99
20

戶籍謄本申請所需費用,稱為:

(A)公物使用費
(B)使用稅
(C)福利捐
(D)行政規費✓ 正解
99
21

下列何項為研究政府的財務收支紀錄與報告,並作為監督考核政府財政收支之工具?

(A)政府預算
(B)政府會計✓ 正解
(C)國庫制度
(D)政府審計
99
22

功績制度欲達成的目標,下列何者錯誤?

(A)文官制度去政治化
(B)公開競爭考試來任用人員
(C)職位任期的保障
(D)功績委員會的設置✓ 正解
99
23

有關我國公務人員官等與職等之描述,下列何者正確?

(A)第一至第六職等屬委任官等
(B)第五至第九職等屬薦任官等
(C)我國屬官職分立制
(D)第十至第十四職等屬簡任官等✓ 正解
99
24

有關「單一預算制度」的描述,下列何者錯誤?

(A)預算編製簡單,易於控制
(B)民意代表易於了解國家財政全貌
(C)經常帳與資本帳合一
(D)支出按機關別編列
99
25

擬訂社會救濟政策時,最需要考慮的原則是下列那一項?

(A)分配普遍原則
(B)弱勢族群利益最大化原則✓ 正解
(C)人民自主原則
(D)持續進行原則
99
26

下列何者為公共組織理論學者丹哈特(Robert Denhardt)對於公共政策的定義?

(A)政府選擇作為或不作為
(B)合法性政府對於公共問題所作的權威性陳述✓ 正解
(C)政府對於公共問題採取的有目的行動方案
(D)政府對社會價值的權威性分配
99
27

下列敘述何者不是政策影響評估的內涵?

(A)標的人口向預期方向的改變程度
(B)標的人口接受行政服務的時間長短✓ 正解
(C)標的人口對政府服務的滿意度
(D)標的政策問題的改善程度
99
28

下列何者不屬於民意直接表達的方式?

(A)民意調查
(B)政黨黨綱✓ 正解
(C)請願
(D)罷工
99
29

下列何者不屬於提高標的人口對政策順服的常見作法?

(A)說服與宣導
(B)接受民意代表請託✓ 正解
(C)強勢公權力
(D)獎勵與懲罰
99
30

下列公民參與的各種方式中,何者之政治性意義最強烈?

(A)加入工會
(B)請願
(C)訴願
(D)罷工✓ 正解
99
31

下列何者不是媒體的主要功能?

(A)表達並形塑民意
(B)監督政府施政
(C)草擬法案✓ 正解
(D)教育民眾
99
32

下列有關利益團體的敘述,何者為非?

(A)由一群具有共同目標或利益者所組成
(B)可彌補「區域代議制」的不足
(C)其反映多數民意✓ 正解
(D)可稱為壓力團體
99
33

政府機關在公共關係惡化後,所做消極補救之行動方案,係屬下列何種計畫?

(A)保健性計畫
(B)治療性計畫✓ 正解
(C)急救性計畫
(D)應變性計畫
99
34

開發中國家行政制度與行為的特質,下列何者敘述不正確?

(A)重疊性
(B)同質性✓ 正解
(C)形式主義
(D)貪污腐化
99
35

經濟部、甲縣政府結合民間企業、非營利組織,共同整治某條河川,與下列何者最無關聯?

(A)府際管理(intergovernmental management)
(B)公司治理(corporate governance)✓ 正解
(C)跨域治理(across-boundary governance)
(D)網絡治理(network governance)
99
36

公共建設由民間機構興建後進行營運,並在營運期間屆滿後,將營運權歸還政府,謂之:

(A)OT(Operate-Transfer)
(B)BOO(Build-Operate-Own)
(C)BOT(Build-Operate-Transfer)✓ 正解
(D)ROT(Rebuild-Operate-Transfer)
99
37

政府行政系統與社會環境保持經常而長期互動的重要機制為:

(A)府際關係
(B)公眾關係✓ 正解
(C)黨政關係
(D)國際關係
99
38

下列何者不是非營利組織之特徵?

(A)正式組織
(B)民間組織
(C)準官方組織✓ 正解
(D)志願性團體
99
39

危機行動小組的職責依照不同時期而有所差異,下列那一項不是危機發生時之重要職責之一?

(A)對工作流程之控制
(B)分工授權
(C)監督政策之規劃✓ 正解
(D)建立工作輪值表
99
40

公共安全與災害防救是一項社會事務,需要全民共同參與全民防災,下列那一項不符合全民協力參與的精神?

(A)共同安排
(B)完全順服配合✓ 正解
(C)協調融合
(D)共同出力
99
41

馬斯婁(A. H. Maslow)所提出的需求層次共有五種,下列那一項不屬於該五種之一?

(A)生理需求
(B)安全需求
(C)社會需求
(D)公平需求✓ 正解
99
42

倡導企業型政府概念,再造政府的美國總統是那一位?

(A)卡特(J. Carter)
(B)雷根(R. Reagan)
(C)布希(G. Bush)
(D)克林頓(B. Clinton)✓ 正解
99
43

以報酬作為激勵的機制,有許多種型式可以實施,下列那一項不是合適的形式?

(A)社會性報酬
(B)隨意性報酬✓ 正解
(C)個人性報酬
(D)制度性報酬
99
44

相對於傳統的管理方法,全面品質管理的主旨不包含下列何者?

(A)針對短時期的效率要求,相信集權控制的效果✓ 正解
(B)員工不但是組織的資源,更是組織的顧客
(C)強調產品或服務的整體流程
(D)除了產品或服務的傳輸,也涵蓋行政支援流程
99
45

領導與權力有密不可分的關係,綜合學者的看法,請問下列何者不是領導的主要權力基礎?

(A)關聯權力
(B)獎賞權力
(C)家族權力✓ 正解
(D)專家權力
99
46

我國公務員服務法第5 條規定公務員應誠實清廉,謹慎勤勉,這是對以下公務員倫理行為那一面向之規定?

(A)兼職與兼任之規範
(B)應主動作為的義務
(C)不當行為禁止事項
(D)抽象層面的精神要求✓ 正解
99
47

下列何者不是有效實踐行政的政治責任之重要條件?

(A)彈性的控制幅度✓ 正解
(B)明確的權責區分
(C)嚴格的層級服從
(D)周延的財務稽核
99
48

下列何者不是黑堡宣言對常任文官所強調的期許?

(A)捍衛公共利益
(B)服從政務領導✓ 正解
(C)發揮專業責任
(D)扮演賢明少數
99
49

下列美國那一機關負責對功績制及個別公務員權益的保護,以對抗濫權及不公正的人事處分?

(A)人事管理局(the Office of Personnel Management)
(B)文官委員會(Civil Service Commission)
(C)政府倫理局(Office of Government Ethics)
(D)功績制度保護委員會(Merit Systems Protection Board)✓ 正解
99
50

下列有關倫理與法律的敘述,那一項錯誤?

(A)法律是最低的道德標準
(B)倫理的道德標準高於法律
(C)法律是屬於治標
(D)倫理是屬於治標✓ 正解
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