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財經廉政/財經政風·100·行政學1/25

財經廉政/財經政風 100行政學考古題

25 題選擇題資料來源:考選部下載 .txt
跨年同科95-115
115制度上該年沒有本科114制度上該年沒有本科113制度上該年沒有本科1122811150110471095010850107501065010550104251035010250101501005099509825972596509550
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題庫收錄歷年原題與當年公告答案;涉修法條文之題目,請以現行法為準。

試題25
100
1

一般而言,公眾關係的推展原則,下列何者錯誤?

(A)外部做起✓ 正解
(B)誠信為本
(C)公開透明
(D)平時發展
100
2

按中華民國憲法及其增修條文規定之意旨,我國最高的人事行政主管機關為何?

(A)行政院人事行政局
(B)行政院
(C)考試院✓ 正解
(D)銓敘部
100
3

依我國預算法規定,預備金分為:

(A)普通預備金、特種預備金
(B)第一預備金、第二預備金✓ 正解
(C)經常性預備金、臨時性預備金
(D)集中預備金、分散預備金
100
4

政府推動組織再造常面對機關成員對革新計畫的抵制反對,這種態度學理稱之為何?

(A)白京生定律(Parkinson’s Law)
(B)寡頭鐵律(Iron Law of Oligarchy)
(C)不稀罕效應(BOHICA)✓ 正解
(D)墨菲效應(Murphy’s Law)
100
5

就組織經營所須考量的「利害關係人」數目的多寡來說,公共組織與企業組織的差異為何?

(A)公共組織所須考量的環境因素比較簡單
(B)公共組織所須考量的環境因素比較複雜✓ 正解
(C)公共組織與企業組織所須考量的環境因素的複雜程度相同
(D)公共組織毋須考量其所面對的環境因素
100
6

「組織是一個有機體,是隨著時代環境的演變自求適應,自謀調整的團體」,這是從何種觀點來解釋組織?

(A)靜態的觀點
(B)動態的觀點
(C)生態的觀點✓ 正解
(D)心態的觀點
100
7

提出「行憲更難於制憲」的行政學者是誰?

(A)威爾遜(Woodrow Wilson)✓ 正解
(B)麥爾(Otto Mayer)
(C)韋伯(Max Weber)
(D)賽蒙(Herbert Simon)
100
8

下列何者不屬於理想官僚模式的重要特徵?

(A)專業分工
(B)層級節制
(C)依法辦事
(D)績效管理✓ 正解
100
9

西方社會在18、19 世紀對政府的價值理念,係認為政府是為維持基本公共生活所不得不有的「惡」,故而政府是個:

(A)無為政府
(B)有限政府✓ 正解
(C)虛擬政府
(D)社會國政府
100
10

若將不同的行政倫理標準相結合,則下列何者為行政倫理最重要的標準?

(A)公共利益✓ 正解
(B)憲政制度
(C)專業技術
(D)公民義務100 年特種考試地方政府公務人員考試試題代號:類 科: 一般行政、一般民政、客家事務行政、人事行政、法律政風、財經政風全一張(背面)30140-3034030540、3244032540
100
11

激勵理論中,認為一個人會以其工作結果與工作投入之比率,和他人做比較,若覺得不相稱,進而調整行為,此為何種理論?

(A)預期理論
(B)兩因理論
(C)增強理論
(D)衡平理論✓ 正解
100
12

機關將不常調閱之檔案交由檔案處集中管理,而將常調閱之案卷交由各單位自行保管的檔案管理組織,稱為:

(A)集中制
(B)分散制
(C)折衷制✓ 正解
(D)分權制
100
13

評估一項方案被執行的程度與原訂定計畫之差別,是下列何種方案評估類型所強調的?

(A)過程評估✓ 正解
(B)成本效益分析
(C)影響評估
(D)結果評估
100
14

傳統公共行政、新公共管理與新公共服務,其治理模式的基礎依序為何?

(A)科層制、市場與法律
(B)科層制、市場與社群✓ 正解
(C)法律、市場與社群
(D)科層制、社群與法律
100
15

以BOT 推動公共建設的政策模式,其主要特徵為何?

(A)政府零出資
(B)風險分擔✓ 正解
(C)無道德風險
(D)全民皆為股東
100
16

下列那一種行為導因於公共財(public goods)的特性,並造成市場失靈?

(A)貪污舞弊的行為
(B)目標替代(goal displacement)的行為
(C)搭便車型(free-ride)的行為✓ 正解
(D)依法行政的官僚作為
100
17

政府預算的編列計畫除非重新獲得授權,否則應於一定年限後自動停止,此種立法作為稱為:

(A)日出條款
(B)落日條款✓ 正解
(C)臨時條款
(D)停止條款
100
18

行政理論的整合時期(1960 年代以後),對於行政組織的研究,主要以下列何種理論觀點為主?

(A)結構的、技術的觀點
(B)行為的、心理的觀點
(C)生態的、權變的觀點✓ 正解
(D)團隊的、能力的觀點
100
19

所謂的社會資本(social capital),包括下列那些要素?

(A)權威、領導、控制
(B)規劃、執行、評估
(C)網絡、規範、信任✓ 正解
(D)策略、管理、績效
100
20

下列有關懲戒與懲處之敘述,何者錯誤?

(A)懲戒與懲處之事由並無實質差別
(B)兩者依據法律並無不同✓ 正解
(C)機關對九職等以下公務人員為記過或申誡之懲戒處分,受處分公務人員得依公務人員保障法規定提出申訴及再申訴
(D)行政機關對公務人員為免職懲處,屬實質上之懲戒處分
100
21

「草擬危機處理的劇本」,係屬下列何種階段的危機管理活動?

(A)危機爆發前的管理活動✓ 正解
(B)危機爆發時的管理活動
(C)危機爆發後的管理活動
(D)復原進行期的管理活動
100
22

所謂行政就是政府行政部門所管轄的事務,此為何種觀點對於公共行政的界定?

(A)政治與行政分立
(B)三權分立✓ 正解
(C)管理學
(D)公共政策學
100
23

一般而論,下列那一種組織較適合在環境動盪且任務複雜度高的狀況下運行?

(A)矩陣式組織✓ 正解
(B)分部化程度高之組織
(C)專業化官僚制度
(D)機械式官僚制度
100
24

依據公務人員保障法規定,公務人員對於服務機關或人事主管機關所為之行政處分,認為違法或顯然不當,致損害其權利或利益者,得提起復審。下列那些事件屬於復審之標的?(A)一次記一大過 (B)一次記兩大過 (C)停職 (D)年終考績丙等 ⑤現職服務機關不核發離職證明書,致不能於規定期限內報到 ⑥因公涉訟,服務機關不同意核發延聘律師費用

(D)
(D)⑤⑥
(C)⑤⑥✓ 正解
(C)✓ 正解
100
25

面對動盪不安的環境考量,科哈特(Larry Kirkhart)提出「協和式模式」(consociated model)的組織型態,關於其特徵下列何者錯誤?

(A)社會關係是以高度的獨立自主和相互倚賴為特徵
(B)專案團隊是基本的工作單元
(C)組織強調終身職,而非短暫僱用✓ 正解
(D)所有組織均植基於時間的迫切性
同年其他科目100 · 14