行政訴訟法 第 142 條（為證人之義務）

不可以。本條明文「不問何人，於他人之行政訴訟有為證人之義務」。無正當理由不到場，依第143條第一次會被裁定處新台幣三萬元以下罰鍰，再次不到場可加重罰鍰並拘提。若當天真的有事（出國、住院、重大不可抗力），務必在開庭前提出請假狀附上證明文件，越早提出越好。

可以。本條雖規定要到場，但拒絕特定證言的權利由第144條到第146條規定，涵蓋：證言會使自己或近親受刑事追訴或處罰、涉及業務上知悉的秘密（律師、醫師、會計師等）、涉及職務上應守秘密事項（公務員需經機關同意）。到場後應在具結前向審判長表明對某類問題主張拒絕證言並說明法律依據，不要事後才主張。

公司不能阻止員工出庭，但若證言涉及公司營業秘密，員工可依第144條第1項第2款主張「業務上知悉的秘密」拒絕特定證言；公司同意則可解除該拒絕權。實務上公司應以書面明確列出哪些事項屬營業秘密、員工未經書面同意不得陳述，員工可帶到庭上作為主張依據。

規定除法律另有規定外，不問何人對他人之行政訴訟都有到場作證的法定義務，是行政訴訟證人制度的源頭。

是對「法院」的義務，不是對任何一方當事人；和當事人熟不熟、有沒有利害關係都不是拒絕到場的理由。

指向第144至146條的拒絕證言權（職業秘密、自證己罪、職務密），是作證義務的法定例外。

當事人是訴訟主體，主張自己權利；證人是第三人，僅就所知事實陳述，且不得任意拒絕到場。

確認傳票與庭期 → 諮詢律師盤點可拒絕證言事項 → 無法到場先遞請假狀 → 出庭具結前向審判長主張拒絕證言。

開庭前提出請假狀並附證明（如出國證明、診斷證明），越早提出越易被認定為正當理由；臨時請假很難被接受。

到場後、具結前向審判長明確表明對某類問題主張拒絕證言並引用第144至146條依據，由審判長裁定，不要事後才主張。

原則須具結，具結後故意虛偽陳述構成偽證罪（刑法168），最重七年有期徒刑。

規範體例相同，行政訴訟法142/143對應民訴302/303，都把作證設為對法院的義務而非權利，效果一致。