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教保服務人員條例15

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教保服務人員於執行業務時,知悉任何人有第十二條、第十三條或前條第一項各款、幼照法第二十三條、第二十四條或第二十五條第一項各款行為之一,除依其他相關法律規定通報外,並應通報直轄市、縣(市)主管機關

白話與解析 AI 輔助整理,以原文為準

白話解讀

根據教保服務人員條例第15條,教保服務人員在執行業務時,如果得知任何人有違反該法規所列之行為,包括第12條、第13條或前條第1項各款、幼照法第23條、第24條或第25條第1項各款,除了根據其他相關法律規定通報外,還應當通報直轄市、縣(市)主管機關。 參考資料: 根據教育部公告之《教保服務人員條例施行細則》第十四條第一項第二款所規定,教保服務人員如果得知兒童有遭受虐待或輕重傷害的事實,應立即通報直轄市、縣(市)主管機關。

立法沿革 2

(1060331 制定)

公立幼兒園依勞動基準法相關規定以契約進用之教保員、助理教保員,其待遇及其他相關事項之辦法,由中央主管機關定之。

立法理由本條照協商條文通過。,,

(1110531 全文修正)

教保服務人員於執行業務時,知悉任何人有第十二條、第十三條或前條第一項各款、幼照法第二十三條、第二十四條或第二十五條第一項各款行為之一,除依其他相關法律規定通報外,並應通報直轄市、縣(市)主管機關。

立法理由一、本條新增。   二、依幼照法原第二十三條第五項規定:「教保服務機構之負責人或其他服務人員於執行業務時,知悉有任何人對幼兒有第一項第一款至第三款行為之一時,除依其他相關法律規定通報外,並應通報直轄市、縣(市)主管機關。」又依兒少權法第五十三條第一項規定,教保服務人員及執行兒童及少年福利業務人員於執行業務時,知悉兒童及少年有所定情形之一,及依性侵害犯罪防治法第八條第一項規定,教育人員、保育人員於執行職務時知有疑似性侵害犯罪情形者,均應立即向直轄市、縣(市)主管機關通報,至遲不得超過二十四小時;故於教保服務機構服務之人員,依上開規定應具通報責任。為維護幼兒權益,爰定明教保服務人員負有相關通報責任,且不限於知悉負責人或教職員工有第十二條、第十三條或前條第一項各款,或幼照法修正條文第二十三條、第二十四條、第二十五條第一項各款行為之一時方應進行通報,而是知悉任何人有前開行為,皆應進行通報,以保障幼兒安全及權益。

(1060331 制定)

本條照協商條文通過。,,

(1110531 全文修正)

一、本條新增。   二、依幼照法原第二十三條第五項規定:「教保服務機構之負責人或其他服務人員於執行業務時,知悉有任何人對幼兒有第一項第一款至第三款行為之一時,除依其他相關法律規定通報外,並應通報直轄市、縣(市)主管機關。」又依兒少權法第五十三條第一項規定,教保服務人員及執行兒童及少年福利業務人員於執行業務時,知悉兒童及少年有所定情形之一,及依性侵害犯罪防治法第八條第一項規定,教育人員、保育人員於執行職務時知有疑似性侵害犯罪情形者,均應立即向直轄市、縣(市)主管機關通報,至遲不得超過二十四小時;故於教保服務機構服務之人員,依上開規定應具通報責任。為維護幼兒權益,爰定明教保服務人員負有相關通報責任,且不限於知悉負責人或教職員工有第十二條、第十三條或前條第一項各款,或幼照法修正條文第二十三條、第二十四條、第二十五條第一項各款行為之一時方應進行通報,而是知悉任何人有前開行為,皆應進行通報,以保障幼兒安全及權益。

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教保服務人員條例 全文

原始資料來源:全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助,法律效力以原文為準。

事實摘要

以下各句為自含語境之客觀事實描述;引用請以全國法規資料庫為準。

  1. 教保服務人員條例第 15 條規定:「教保服務人員於執行業務時,知悉任何人有第十二條、第十三條或前條第一項各款、幼照法第二十三條、第二…」(全文完整收錄於法律人 LawPlayer,條文以全國法規資料庫為準)。
  2. 教保服務人員條例第 15 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區,條文原文以全國法規資料庫為準。
  3. 教保服務人員條例第 15 條最近一次修正為民國 111 年,歷次修正沿革收錄於法律人 LawPlayer 本頁沿革區(資料來源:全國法規資料庫)。