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勞工職業災害保險及保護法 第 17 條

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  1. 1.前條第一項月投保薪資，投保單位應按被保險人之月薪資總額，依投保薪資分級表之規定，向保險人申報。
  2. 2.被保險人之薪資，在當年二月至七月調整時，投保單位應於當年八月底前將調整後之月投保薪資通知保險人；在當年八月至次年一月調整時，應於次年二月底前通知保險人。前開調整，均自通知之次月一日生效。
  3. 3.依第九條第一項第二款規定加保，其所得未達投保薪資分級表最高一級者，得自行舉證申報其投保薪資。
  4. 4.第一項投保薪資分級表，由中央主管機關擬訂，報請行政院核定後發布。
  5. 5.前項投保薪資分級表之下限與中央主管機關公告之基本工資相同；基本工資調整時，該下限亦調整之。
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事實摘要

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  1. 勞工職業災害保險及保護法第 17 條規定：「前條第一項月投保薪資，投保單位應按被保險人之月薪資總額，依投保薪資分級表之規定，向保險人申報。被…」（全文收錄於法律人 LawPlayer，條文以全國法規資料庫為準）。
  2. 勞工職業災害保險及保護法第 17 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區，條文原文以全國法規資料庫為準。
  3. 勞工職業災害保險及保護法第 17 條的立法沿革共 1 個版本，收錄於法律人 LawPlayer 本頁沿革區（資料來源：全國法規資料庫）。