根據勞工作業環境監測實施辦法第10條的規定，雇主在實施作業環境監測前，應根據作業環境的危害特性和監測目的，制定監測計畫，並確實執行，必要時公告或向勞工代表說明。通常情況下，雇主應在實施監測十五日前將監測計畫通報，但如果是依規定辦理的作業環境監測，則可在實施後七天內通報。 與此相關的參考資料可以是勞工作業環境監測實施辦法本身，其具體內容包括雇主應如何規劃監測計畫、公告或向勞工代表說明，以及通報的時限要求。舉例如下：在台灣，南區勞工檢查所曾對一間公司實施了有機溶劑作業檢查，發現公司違反了相關監測規定，雇主沒有按照要求執行作業環境監測並通報，最終被要求支付罰款。這可以作為具體案例來解釋該法規的實際應用。
這條尚無立法理由／修法沿革資料。
登入後可與所有讀者共筆，標重點、寫心得，一起把這條讀透。
登入開始共筆原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。
以下各句為自含語境之客觀事實描述；引用請以全國法規資料庫為準。