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勞工行政 103 年就業安全制度概要考古題

民國 103 年(2014)勞工行政「就業安全制度概要」考試題目,共 8 題 | 資料來源:考選部

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政府設立公立就業服務機構來推動就業服務有關工作,請根據就業服務法與有關子 法,分別就「政府」、「雇主」和「勞工」等面向說明公立就業服務機構的功能。 (25 分)
民國102 年10 月,我國勞動部根據師徒制的精神,訂定並推動「明師高徒計畫」。 請依學理說明師徒制的含義以及師徒制中的師傅可以提供那些功能?並請說明勞動 部訂定本計畫之目的、訓練對象與訓練職類之要件為何?(25 分)
公立就業服務機構的及早介入應該有助於非自願離職勞工的順利轉業,請根據我國現 行勞動法令的規定,說明在那些情況下,我國公立就業服務機構應該要及早介入? (25 分)
根據現行「就業保險促進就業實施辦法」第52 條,為推動勞工之工作與生活平衡 ,中央主管機關可以辦理那些事項?辦理這些事項的理由為何?(25 分)
根據就業服務法的規定,若雇主需要聘僱一位外國人在中華民國境內從事海洋漁撈 工作,請問其聘僱的有關重要規定有那些?(25 分)
根據我國「就業服務法」,就業服務有那四項重要基本原則?請加以說明。(25 分)
何謂「二度就業婦女」?而這些婦女要重返勞動市場經常會面臨那些問題與挑戰? 要如何加以因應或解決?(25 分)
民國97 年10 月31 日,司法院釋字第649 號解釋,身心障礙者權益保障法「非視 覺功能障礙者(簡稱視障者)不得從事按摩業」之規定違憲,此項規定三年內失效 。請問政府為因應此項解釋,採取了那些措施來保障視障者的工作機會?(25 分)