法律廉政/法律政風 99 年公務員法考古題

公務人員任用法對於機要人員之進用，有何原則性之規定或要求？（25 分）

依公務人員行政中立法規定，公務人員不得從事之政治活動或行為，有那些禁止 規定？公務人員因拒絕從事公務人員行政中立法禁止之行為，而遭受不公平對待或 不利處分時，依相關規定如何尋求救濟管道？請申論之。（25 分）

公務人員因職務上之嚴重疏失，遭其服務機關免職，而司法機關最終則認定該公務 人員之刑事責任不成立，試問依現行規定，該公務人員之任用資格是否已喪失？依 法得否再被任命為公務人員？（25 分）

依公務人員任用法第28 條規定，具有何情事者，不得任用為公務人員？又公務人 員於任用後，始發現有公務人員任用法第28 條第1 項各款情事者應如何處理？ 請申論之。（25 分）

張三為某行政機關之現職公務人員，平日喜愛以公職頭銜參與各電視媒體之談話節 目或投書報章，表達對其服務機關所推動事務之諸多看法，張三之行為是否符合公 務員服務法之規定？試說明其理由。（25 分）

依公務員服務法第5 條之規定，請說明其內容為何？並舉歷代倫理官箴足為典範者 為例，說明官箴之意涵與特徵為何？請申述之。（25 分）

公務人員年終考績考列甲等或乙等，兩者在考績法上有何不同？（25 分）

請問公務人員懲戒處分之類型及其相關規定為何？並請分別予以詳述之。另辦理 懲戒案件，應審酌一切情狀，有關處分輕重之標準為何？請申論之。（25 分）