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總統副總統選舉罷免法（舊 36.03.31 制定）

國民大會依憲法及本法之規定，行使選舉罷免總統、副總統之職權。

每屆國民大會，應於前屆總統、副總統任滿前六十日，舉行總統、副總統之選舉。 首屆總統、副總統之選舉日期，由國民大會定之。

總統、副總統之選舉，應分別舉行，先選舉總統，再選舉副總統。

總統之選舉程序如左： 一、國民大會代表一百人以上，得於大會決定之期限內，連署提出總統候選人，但每一代表僅得提名或連署一次。 總統候選人之名單，應以連署提出之代表人數多寡為先後，開列各候選人姓名，並應於選舉前三日公告之。 二、投票監察員開票監察員，由國民大會代表擔任之。 監察員之名額，由大會分別定之，其名單由主席團提請大會決定之。三、國民大會代表，應就選舉票上所列之各候選人中，以無記名投票法圈選一名為總統，以得代表總額過半數之票數者為當選。 如無人得代表總額之過半數票數時，就得票比較多數之首三名重行投票，圈選一名。如無人當選時，舉行第三次投票，圈選一名。如仍無人當選時，就第三次得票比較多數之首二名圈選一名，以得較多票數者為當選。票數相同時，重行圈選一名，以得較多票數者為當選。 如候選人僅有二名，第一次投票無人得代表總額過半數之票數時，就該二名重行投票，圈選一名，以得較多數票者為當選，票數相同時，重行圈選一名，以得較多票數者為當選。 如候選人僅有一名，第一次投票未得代表總額過半數之票數時，重行投票，以得出席代表過半數之票數為當選。如所得票數不足出席代表過半數時，重行投票。 選舉結果，應由主席當場正式宣布。

關於副總統候選人之提名與選舉程序，準用前條規定。

總統、副總統之當選證書，應由國民大會主席團分別致送。

當選之總統、副總統，於現任總統、副總統任滿之日就任。 首屆總統、副總統，於當選後二十日內就任。

國民大會代表，對就任未滿十二個月之總統，不得聲請罷免。

總統之罷免，依左列規定之程序。 一、罷免聲請書應敘述理由，並須有國民大會代表總額六分之一以上之代表簽名蓋章，方得提出。 上述聲請書，連同簽署人姓名，應由國民大會秘書長於收到後，即行公告之。自公告之日起三十日內，如無人否認簽署之事實，或雖有否認而簽署人仍足六分之一時。應將聲請書咨送立法院院長。 二、立法院院長接到罷免聲請書後，應即將副本一份咨送總統，並召集國民大會於一個月內舉行臨時會。 三、總統得於收到上述副本後，向國民大會提出答辯書。 上述答辯書，應即由國民大會秘書處公告之。 四、罷免案之表決，用無記名投票法，以代表總額過半數之贊成票通過之。 罷免案通過後，國民大會主席團應即正式通知總統，總統應即解職。

監察院對於總統向國民大會提出彈劾案時，國民大會應將總統之罷免與否為決議。 前項決議，以出席國民大會代表三分之二之同意行之。

罷免案如經否決，對於同一總統，原聲請人不得再為罷免之聲請。

關於副總統之罷免，準用前四條之規定。

總統經罷免而解職，由副總統繼任，至前任總統原任期屆滿之日為止。

關於選舉罷免，如有觸犯刑法行為時，依刑法處斷。