護理人員法 第 30 條（罰則）
護理人員受停業處分仍執行業務者，廢止其執業執照；受廢止執業執照處分仍執行業務者，廢止其護理人員證書。
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重點摘要護理人員法第 30 條設兩階制裁：停業仍執業廢止執業執照，廢照仍執業廢止護理人員證書。
Q · 被停業還偷偷接班，會怎樣？
依護理人員法第 30 條，護理人員在停業處分期間仍執行護理業務，主管機關將直接廢止其執業執照；若連執業執照都被廢止後仍繼續執業，則進一步廢止其護理人員證書。這是一道往下走的制裁階梯：停業是暫時停權，無視停業會失去執照，無視廢照會失去證書，也就是整個職業資格歸零。重點不在罰多少錢，而在重返這一行的可能被一步步關閉。
白話解讀
停業處分下來，很多護理人員第一個念頭是「就休息幾個月，偷偷接幾個班應該沒人發現」。這條法律就是專門懲罰這個念頭的。它設了一道往下走的階梯：你在停業期間還執行業務，主管機關不只罰你，是直接「廢止你的執業執照」；如果你連執業執照都被廢了還照樣執業，那就升級到最高刑，「廢止你的護理人員證書」。證書是你考了好幾年、進醫療這一行的根本資格，廢了證書等於把你整個職業生涯歸零。停業只是暫時拔掉你執業的權利，但無視停業繼續做，會讓你連回來的資格都失去。這條的可怕不在罰多少錢，在於它一步步剝奪你重返這一行的可能。
法律定性
護理人員法第 30 條為階梯式行政制裁規範，針對護理人員不服從處分仍執行業務的行為設兩段升級效果：受停業處分仍執業者廢止執業執照，受廢止執業執照處分仍執業者廢止護理人員證書，藉以確保停業與廢照等行政處分的拘束力與病人安全。
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Q1護理人員法第 30 條在規範什麼？▾
規範護理人員不服從處分仍執業的制裁：停業仍執業廢執照，廢照仍執業廢證書。
Q2停業期間真的完全不能接班嗎？▾
是，包含到別家機構支援。停業中仍執業即觸發廢止執業執照，沒有偷做一下的空間。
Q3廢止執業執照和廢止護理人員證書差在哪？▾
執照廢了未來符合條件還能重新申請執業，證書是資格本身，廢了等於資格歸零。
Q4被停業不服可以怎麼辦？▾
於處分送達後 30 日內提訴願爭取撤銷，切勿一邊不服一邊偷偷執業。
Q5機構讓停業中的護理人員上班會怎樣？▾
可能害對方被廢照，機構自己也可能因違規任用受處分人員而連帶受罰。
Q6停業中執業被抓，最壞會到什麼程度？▾
先廢執業執照，廢照後再執業則廢護理人員證書，這是最重的一階。
Q7證書被廢還有救嗎？▾
證書是專業資格根本，廢止後重返這一行的門幾乎關死，務必在廢照階段就停手。
Q8這條跟租借證照的第 30 條之 1 有關嗎？▾
用別人識別證上班可能同時觸發本條廢照與第 30 條之 1 租借證照責任，兩條一起壓。
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| 比較面向 | 停業處分 | 廢止執業執照 | 廢止護理人員證書 |
|---|---|---|---|
| 處分性質 | 暫時停止執業權利 | 終局消滅本次執業登記效力 | 廢止取得資格之根本證件 |
| 觸發條件 | 業務上違法或不正當行為（第 35 條） | 停業中仍執行業務 | 廢照後仍執行業務 |
| 能否回到這一行 | 期滿即可復業 | 符合條件可重新申請執業 | 資格歸零，幾乎無法重返 |
| 嚴重程度 | 低 | 中 | 高（最重） |
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