農會法 第 25 條

農會會員大會，分定期會議及臨時會議兩種，由幹事長或理事會召集之。

農會會員大會，分定期會議及臨時會議兩種，由幹事長或常務理事召集之。

上下級農會職員，不得互相兼任。

農會理事會議，由常務理事或理事長召集之，監事會議，由常務監事召集之，其會期於各該農會章程內訂定之。

農會置總幹事一人、由理事會就中央或省（市）主管機關遴選之合格人員中聘任之。 　　總幹事之聘任，應於理事會成立後六十天內為之；逾時仍未能產生時，得由上級農會逕行遴派合格人員代理。全國或省（市）農會總幹事，得由中央主管機關遴派合格人員代理之。 　　農會總幹事之聘任與解聘，須經全體理事三分之二以上出席，及出席理事三分之二以上決議行之。

農會置總幹事一人，由理事會就中央或省（市）主管機關遴選之合格人員中聘任之。 　　總幹事之聘任，應於理事會成立後六十天內為之；逾時仍未能產生時，得由上級農會逕行遴派合格人員代理。全國或省（市）農會總幹事，得由中央主管機關遴派合格人員代理之，其派代期間至新任總幹事依法聘任時為止。 　　農會總幹事之聘任，須經全體理事二分之一以上之決議行之；其解聘須經全體理事三分之二以上決議行之。

立法理由為維持農會業務之正常發展並避免地方派系之影響，爰將第三項修正為總幹事之聘任，須經全體理事二分之一以上之決議行之。其解聘須經全體理事三分之二以上之決議行之。另於第二項增列派代總幹事之派代期間，均至新任總幹事依法聘任時為止，以利適用。

農會置總幹事一人，由理事會就中央或直轄市主管機關遴選之合格人員中聘任之。 　　總幹事之聘任，應於理事會成立後六十天內為之；屆期未能產生時，得由上級農會逕行遴派合格人員代理。全國或省（市）農會總幹事，得由中央主管機關遴派合格人員代理之，其派代期間至新任總幹事依法聘任時為止。 　　農會總幹事之聘任，須經全體理事二分之一以上之決議行之；其解聘須經全體理事三分之二以上之決議行之。

立法理由一、第一項配合臺灣省政府功能業務與組織之調整，將農會總幹事由省主管機關遴選合格人員中聘任之規定刪除。 　　二、第二項酌作文字修正。

農會置總幹事一人，由理事會就中央或直轄市主管機關遴選之合格人員中聘任之。聘期最長以當屆理事任期為限；如次屆理事會續聘者，得續聘一次。但經政府評定為績優者，得再續聘一次。 　　總幹事之聘任，應於理事會成立後六十天內為之；屆期未能產生時，得由上級農會逕行遴派合格人員代理。全國或省（市）農會總幹事，得由中央主管機關遴派合格人員代理之，其派代期間至新任總幹事依法聘任時為止。 　　農會總幹事之聘任，須經全體理事二分之一以上之決議行之；其解聘須經全體理事三分之二以上之決議行之。

立法理由第一項增列聘期及續聘之情形。

農會置總幹事一人，由理事會就中央或直轄市主管機關遴選之合格人員中聘任之。聘期最長以當屆理事任期為限；如次屆理事會續聘者，考績甲等得續聘。 　　總幹事之聘任，應於理事會成立後六十日內為之；屆期未能產生時，得由上級農會逕行遴派合格人員代理。全國或省（市）農會總幹事，得由中央主管機關遴派合格人員代理之，其派代期間至新任總幹事依法聘任時為止。 　　農會總幹事之聘任，須經全體理事二分之一以上之決議行之；其解聘須經全體理事三分之二以上之決議行之。

立法理由一、刪除原條文第一項後半段文字。 　　二、農會總幹事依據農會法規定、及其與農會具有民法上委任關係之司法判例而觀之，農會總幹事實際上被界定為「專業經理人」角色。專業經理人係以其經營績效良窳，做為決定其去留依據。基於此種認知，企業組織鮮少對專業經理人任期作限制，甚至為避免專業經理人對委任事業之經營權，會受到所有權改變或外力介入等干擾，難以貫徹其經營理念，尤有進者，尚對專業經理人更施以任期保障制度，確保其經營權得以發揮到極至。爰刪除原條文第一項後半段有關總幹事任期制之文字。