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農會法49-1

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各級農會人事管理辦法、財務處理辦法、總幹事遴選辦法、選舉罷免辦法及考辦法,由中央主管機關定之;其內容及範圍如下: 一、人事管理辦法:人事評議、編制員額、職等與聘僱資格、薪給、就職、離職、考核獎懲、資遣、退休、撫卹與服務及其他應遵行事項。 二、財務處理辦法:會計處理、預決算編審、財產管理、財務檢核、會計人員權責及其他應遵行事項。 三、總幹事遴選辦法:總幹事候聘登記、資格審查、遴選程序、評審項目與計分標準及其他應遵行事項。 四、選舉罷免辦法:選舉罷免之種類、候選登記、資格審查程序、投開票、選舉結果與罷免成立要件及其他應遵行事項。 五、考核辦法:考核項目、計分標準、成績評定、獎懲及其他應遵行事項。

白話與解析 AI 輔助整理,以原文為準

白話解讀

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相關函釋 6

立法沿革 2

(0770607 增訂)

各級農會人事管理辦法、財務處理辦法、總幹事遴選辦法及選舉罷免辦法,由中央主管機關定之。

立法理由為強化各級農會人事管理及財務處理,爰將本法施行細則第六十六條有關各級農會人事管理辦法及財務處理辦法,由中央主管機關訂定之規定修正列為本條。

(0900104 修正)

各級農會人事管理辦法、財務處理辦法、總幹事遴選辦法、選舉罷免辦法及考核辦法,由中央主管機關定之;其內容及範圍如下:   一、人事管理辦法:人事評議、編制員額、職等與聘僱資格、薪給、就職、離職、考核獎懲、資遣、退休、撫卹與服務及其他應遵行事項。   二、財務處理辦法:會計處理、預決算編審、財產管理、財務檢核、會計人員權責及其他應遵行事項。   三、總幹事遴選辦法:總幹事候聘登記、資格審查、遴選程序、評審項目與計分標準及其他應遵行事項。   四、選舉罷免辦法:選舉罷免之種類、候選登記、資格審查程序、投開票、選舉結果與罷免成立要件及其他應遵行事項。   五、考核辦法:考核項目、計分標準、成績評定、獎懲及其他應遵行事項。

立法理由增訂第一項第一款至第五款。詳列農會各個辦法之內容及範圍。

  • 農會人事管理辦法法規
  • 名詞
  • 主管機關名詞
  • 資遣名詞
(0770607 增訂)

為強化各級農會人事管理及財務處理,爰將本法施行細則第六十六條有關各級農會人事管理辦法及財務處理辦法,由中央主管機關訂定之規定修正列為本條。

(0900104 修正)

增訂第一項第一款至第五款。詳列農會各個辦法之內容及範圍。

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農會法 全文

原始資料來源:全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助,法律效力以原文為準。

事實摘要

以下各句為自含語境之客觀事實描述;引用請以全國法規資料庫為準。

  1. 農會法第 49-1 條規定:「各級農會人事管理辦法、財務處理辦法、總幹事遴選辦法、選舉罷免辦法及考核辦法,由中央主管機關定之;…」(全文收錄於法律人 LawPlayer,條文以全國法規資料庫為準)。
  2. 農會法第 49-1 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區,條文原文以全國法規資料庫為準。
  3. 農會法第 49-1 條最近一次修正為民國 90 年,歷次修正沿革收錄於法律人 LawPlayer 本頁沿革區(資料來源:全國法規資料庫)。