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臺灣臺北地方法院101年度司票字第4438號民事裁定預覽 ↗
二、按執票人依票據法第123條之規定,聲請法院裁定強制執行,應以其執有係有效本票為限,本票若未依票據法第120條第1項第6款記載發票年、月、日,則依同法第11條第1項本文規定,該票據應
臺灣臺北地方法院101年度司票字第2710號民事裁定預覽 ↗
二、按執票人依票據法第123條之規定,聲請法院裁定強制執行,應以其執有係有效本票為限,本票若未依票據法第120條第1項第6款記載發票年、月、日,則依同法第11條第1項本文規定,該票據應
臺灣臺北地方法院103年度司票字第16565號民事裁定預覽 ↗
四、次按執票人依票據法第123條之規定,聲請法院裁定強制執行,應以其執有係有效本票為限,本票若未依票據法第120條第1項第6款記載發票年、月、日,則依同法第11條第1項本文規定,該票據應
臺灣花蓮地方法院102年度司票字第163號民事裁定預覽 ↗
二、按執票人依票據法第123條之規定,聲請法院裁定強制執行,應以其執有係有效本票為限,本票若未依票據法第120條第1項第6款記載發票年、月、日,則依同法第11條第1項本文規定,該票據應
臺灣高雄地方法院95年度聲字第2200號民事裁定預覽 ↗
年度裁全生字第185號民事裁定、民事執行處計算書分配表、聯合報分類廣告收據存根及該日之聯合報等件在卷可稽,並經本院調閱前揭卷宗核閱屬實,則依民事訴訟法第152條項規定,該送達應經過20日即95年11
臺灣臺北地方法院106年度勞訴字第324號民事判決預覽 ↗
足見被告公司僅係裁撤臺北部門,花蓮部門仍有人力需求,依前揭說明,被告公司理應先確認臺北部門之各勞工有無調動至花蓮之意願,如有意願,即應調動該名勞工,如無意願,則應依勞基法第11條
臺灣高等法院95年度上易字第296號民事判決預覽 ↗
其除引用原審之陳述外,補陳略以:㈠有關「正附卡持卡人就消費債務互負連帶責任」的約定條款違反誠信原則,對消費者顯失公平,該條款應屬無效。㈡依消費者保護法第11
臺灣士林地方法院109年度訴字第1451號民事判決預覽 ↗
原告雖主張其行使優先承購權未逾土地法第34條之1執行要點第11點第1項知悉後15日之規定,惟該執行要點性質上屬行政命令,依法律優位原則,自應優先適用土地法之規定,且該規則依中央法規標準法第11條
臺灣苗栗地方法院95年度交聲字第225號刑事裁定預覽 ↗
政部警政署國道公路警察局第七警察隊95年11月21日公警七字第0950708412號函可證,參照違反道路交通管理事件統一裁罰基準及處理細則第5條之規定,有關送達應依照行政程序法之規定,而該處理細則第11條
最高法院110年度台上字第77號民事判決預覽 ↗
倘勞工已符合退休之要件,於其退休前勞動契約因其死亡而終止時,勞退條例未規定為其保留舊制年資結算之事由,自屬立法不足所造成之法律漏洞,基於平等原則,應類推適用該條例第11條第2項規定,由雇主依勞基法第
臺灣臺南地方法院106年度訴字第624號刑事判決預覽 ↗
故刑法沒收新制生效施行後,應優先適用刑法沒收相關規定,倘其他法律於沒收新制生效施行後對沒收另有特別規定,依刑法第11條揭示之原則,自應優先適用該特別法之規定。
臺灣臺中地方法院96年度訴緝字第537號刑事判決預覽 ↗
券用之器械原料,以構成同法分則第12章所定各罪者為限,如依妨害國幣懲治條例論科,因妨害國幣治罪條例就供偽造幣券所用之器械原料等物,並無沒收之規定,則應引用刑法第11條,依同法第38條第1項第2款,沒收該
中壢簡易庭107年度壢勞簡字第11號民事判決預覽 ↗
勞動基準法近年修法頻仍,於93年6月11日制定之勞工退休金條例於第12條第1項之新增規定,如勞工適用勞工退休金條例之退休金制度者,則應適用該條例後之工作年資,於勞動契約依勞動基準法第11條
臺灣高等法院 臺中分院97年度上訴字第2185號刑事判決預覽 ↗
券用之器械原料,以構成同法分則第12章所定各罪者為限,如依妨害國幣懲治條例論科,因妨害國幣治罪條例就供偽造幣券所用之器械原料等物,並無沒收之規定,則應引用刑法第11條,依同法第38條第1項第2款,沒收該
臺灣高等法院 臺南分院104年度上字第263號民事判決預覽 ↗
全部條文,且已充分瞭解,茲承諾並簽立本契約書」等語(見司促字卷第12頁),亦堪認上訴人於簽立系爭授信契約書前,應已有審閱該約款之合理期間,則上訴人依消費者保護法第11條
臺灣臺中地方法院98年度訴字第2697號刑事判決預覽 ↗
以構成同法分則第12章所定各罪者為限,如依妨害國幣懲治條例論科,因妨害國幣治罪條例就供偽造幣券所用之器械原料等物,並無沒收之規定,則應引用刑法第11條,依同法第38條第1項第2款,沒收該
臺灣嘉義地方法院110年度勞訴字第35號民事判決預覽 ↗
雇主日後平均工資之給付責任,實有欠妥,爰修正刪除勞動基準法施行細則第10條第9款之「夜點費」或「誤餐費」規定,嗣後有關夜點費及誤餐費是否為工資,應依該法第2條第3款規定及上開原則,個案認定(93年11
臺灣嘉義地方法院107年度勞訴字第28號民事判決預覽 ↗
雇主日後平均工資之給付責任,實有欠妥,爰修正刪除勞動基準法施行細則第10條第9款之「夜點費」或「誤餐費」規定,嗣後有關夜點費及誤餐費是否為工資,應依該法第2條第3款規定及上開原則,個案認定(93年11
臺灣高等法院 臺中分院98年度上易字第385號民事判決預覽 ↗
按系爭融資融券契約第9條第2項前段約定:「前項處分所得,抵充甲方(即立約人李沂珊)所負融資融券債務有剩餘者,應返還委託人,如不足抵充,甲方應立即清償,否則乙方(即被上訴人)依法追償之。」,又依該契約第11條
臺灣嘉義地方法院106年度勞訴字第41號民事判決預覽 ↗
雇主日後平均工資之給付責任,實有欠妥,爰修正刪除勞動基準法施行細則第10條第9款之「夜點費」或「誤餐費」規定,嗣後有關夜點費及誤餐費是否為工資,應依該法第2條第3款規定及上開原則,個案認定(93年11
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