職務法庭懲戒案件審理規則第 三 章 再審程序

再審之訴，應以訴狀表明下列各款事項，並添具確定判決繕本，提出於職務法庭為之： 一、當事人。 二、聲明不服之判決及提起再審之訴之陳述。 三、再審理由及關於再審理由並遵守不變期間之證據。

1. 職務法庭受理再審之訴後，應將訴狀繕本及附件，函送原移送機關或受判決人，並指定提出意見書或答辯狀之期間。但認其訴為不合法者，不在此限。
2. 原移送機關或受判決人無正當理由，逾期未提出意見書或答辯狀者，職務法庭得逕為裁判。

1. 職務法庭認為再審之訴不合法者，應以裁定駁回之。
2. 職務法庭認為再審之訴無理由者，以判決駁回之；如認為顯無再審理由者，得不經言詞辯論為之。
3. 職務法庭認為再審之訴有理由者，應廢棄原判決更為判決。但再審之訴雖有理由，如認原判決為正當者，應以判決駁回之。

1. 為受判決人之利益提起再審之訴，受判決人於再審判決前死亡者，應不行言詞辯論，通知原移送機關於一定期間內陳述意見後，即行判決。
2. 為受判決人之不利益提起再審之訴，受判決人於再審判決前死亡者，關於本案視為訴訟終結。

為受判決人之利益提起再審之訴，為懲戒處分之判決，不得重於原判決之懲戒處分。

再審之訴，除本法及本章別有規定外，準用第二章關於各該審級訴訟程序之規定。