公司法 第 369-6 條（損害賠償請求權）

法院會看客觀事證：年報公告日、股東會召開日、你發出質詢函的日期、媒體報導的日期等。如果你是上市公司股東，法院可能認定年報公告日就是你「可得知悉」的時點，不管你有沒有真的讀年報。若你在知悉後有任何書面動作，這些文件會被對方用來主張你在那個時點就已經知道了。

客觀時效不能延長，到了就是到了。唯一能做的是在到期前中斷它：起訴、聲請調解、聲請支付命令。中斷後時效重新起算。單純寄存證信函不中斷消滅時效，僅能讓你多 6 個月的起訴期間（民法第 130 條）。如果你在客觀時效到期前一天聲請調解，時效就被中斷了，調解不成的話從調解不成立那天起重新起算 5 年。

關係企業損害賠償請求權的消滅時效特別規定，採主觀 2 年 / 客觀 5 年雙軌制，是 369-4、369-5 請求權的時效閘門。

主觀時效從你「知悉」賠償責任及義務人時起算 2 年；客觀時效從賠償責任「發生」時起算 5 年，不管你知不知道。

同時知道兩件事：控制公司確實有賠償責任、以及該找誰負責賠（特定義務人），缺一不可。

民法 125 條一般請求權時效 15 年，本條短期化為 2 年 / 5 年，因為商事關係需要快速結算與安定性。

確認知悉日 +2 年、不利益行為發生日 +5 年，取較早者為行動截止日。建議用倒數計時方式排訴訟準備時程。

起訴、聲請調解、聲請支付命令是民法 129 條法定中斷事由。存證信函不中斷，僅延長 6 個月起訴期間。

蒐集年報公告日、股東會出席紀錄、書面質詢日期、媒體報導時點，用客觀事證鎖定對方知悉時點。

最後一張救命牌：到期前向法院聲請調解（民事訴訟法 404 條），即生中斷時效效力，調解不成從不成立日重新起算 5 年。

請求權競合時可擇一主張。369-6 是公司法特別規定（2 年 / 5 年），民法 197 是侵權通則（2 年 / 10 年）；客觀時效民法 197 長於本條。

23 條對公司負責人個人責任，適用民法時效；369-6 對控制公司及其負責人，採短期雙軌制。對象與時效長度都不同。