熱門推薦罰單破解實戰—交通警察名師 25 年經驗，親授警察臨檢、檢舉魔人、科技執法、車禍糾紛的執法邏輯看課程介紹→

我的課程我的書籤免費註冊

人事行政·101 年·現行考銓制度概要第 1/4 題

人事行政 101 年現行考銓制度概要考古題

4 題申論題資料來源：考選部下載 .txt

跨年同科91-115

1151141134 題 1128 題 1118 題 1108 題 1098 題 1088 題 1078 題 1068 題 1058 題 1048 題 1038 題 10212 題 10112 題 10012 題998 題 984 題 974 題 968 題 958 題 948 題 938 題 928 題 918 題

題目為考試當年公告版本，實務標準請以現行規範為準。

試題4 題

101 年申

第 1 題

請問擔任委任第五職等職務公務人員，應如何取得升任薦任第六職等職務任用資格？（25 分）

101 年申

第 2 題

各機關職務出缺時，除依法申請分發考試及格或依法任用免經甄審（選）之職缺外，基本上可以由本機關人員陞遷，或由本機關以外人員遞補。請比較此兩種方式在執行上的異同。（25 分）

101 年申

第 3 題

請解釋公務人員考試結果，正額錄取與增額錄取的差別。此外，兩類人員在後續分發任用上，又有那些相同點與相異點？（25 分）

101 年申

第 4 題

請解釋公務人員進修的意涵、類別，以及公務人員參與進修應具備的條件。（25 分）