一般行政 112 年行政學大意考古題

一般而言，下列何者並非行政學探討的主題或內容？ (A)行政運作與資訊管理 (B)行政組織理論與行為 (C)機關建築物施工技術與方法 (D)財務管理與政府預算

羅聖朋（D. Rosenbloom）和克拉夫丘克（R. Kravchuk）主張行政機關為主權受託者，下列敘述何者錯誤？ (A)文官負責公共政策的制定與執行 (B)文官可以動員政治支持為其政策倡議及辯護 (C)文官體系應堅持功績取向，無須考量社會代表性 (D)文官需具備旺盛的企圖心和長遠的眼光

威爾遜（W. Wilson）主張行政和政治二分的最主要原因為何？ (A)因為行政學沉寂已久，在政治學底下無法受到應有的重視 (B)公共行政和管理學不同，必須強調公共性，因此必須強調行政學這個領域 (C)因為經營憲法比制訂憲法更為困難且重要 (D)可幫助行政機關爭取更多預算

對新公共管理的批評，不包括下列何者？ (A)過於強調市場機制 (B)忽略對弱勢的關懷 (C)打擊公務人員士氣 (D)忽略生產力

有關我國自1990 年之後所推動的「政府再造」，下列敘述何者錯誤？ (A)強調集權化的政府運作，追求大而美的政府 (B)前瞻性的思考，強調事先預防重於事後補救 (C)以目標和任務為導向，簡化不合時宜的法令章程 (D)強調顧客導向，以創造民眾利益與服務民眾為主要目的

有關1968 年第一次明諾布魯克會議的主張，下列敘述何者錯誤？ (A)公共行政扮演入世的積極角色 (B)政府採用較多的民營化和契約外包 (C)重視公共價值 (D)主張適應動盪不安的環境

霍桑實驗發現組織如果需要發揮工作生產力，不能視工人如機器，應該做到下列何者？ (A)人格尊重 (B)轉型領導 (C)策略管理 (D)動態平衡5 「管理沒有所謂最佳方法或萬靈丹，而須依組織所處環境的本質而採取因應對策」，這是那一理論學派的論點？ (A)權變理論 (B)系統理論 (C)漸進理論 (D)激勵理論6下列何者不屬於新公共管理學說的主張？ (A)政府的職能在於導航而非操槳 (B)政府要重視公共服務的效率、效能 (C)政府要加強管制以提升服務品質 (D)政府部門要引進市場競爭的概念7政府機關若將下列業務委託民間辦理，何者不屬於行政檢查業務之委託？ (A)食品安全檢驗 (B)消防安全檢查 (C)機關資訊系統之檢查與維護 (D)汽機車檢驗8 「穀倉效應」（silo effect）與下列何者的意涵最為相近？ (A)財政拮据 (B)依法行政 (C)層級節制 (D)各自為政9下列何者不屬於公務服務倫理行為的相關制度範疇？ (A)專家諮詢會議 (B)廉政會報 (C)利益衝突迴避 (D)財產申報10關於公務員下列各項行為中，何者沒有違反公務人員行政中立法規定？ (A)擔任某政黨縣市黨部主任委員 (B)因認同某政黨理念而加入該政黨 (C)兼任某立法委員競選總部總幹事 (D)利用行政資源幫某議員候選人辦活動11我國中央政府主管反貪業務的機關為： (A)法務部調查局 (B)法務部廉政署 (C)銓敘部 (D)臺灣高等檢察署12為了促進廉能政治、端正政風，有關我國「陽光法令」之敘述，下列何者正確？ (A)所有政府機關（構）、學校均應設置政風機構 (B)所有公務人員都有財產申報的義務 (C)各級民意機關之民意代表均適用公職人員利益衝突迴避法的規範 (D)現任公職人員均得收受政治獻金13政府機關中的秘書、總務、法制、公共關係等工作屬於下列何種性質的單位？ (A)輔助單位 (B)技術單位 (C)諮議單位 (D)監督單位14現今社會問題的解決需要仰賴公部門與私部門之間，以專業為核心，共同形成問題解決的組織型態，且不強調由上而下的正式職權關係。這是那一種組織型態？ (A)創新型官僚 (B)網絡式組織 (C)專業型官僚 (D)多角化形式15關於派出機關與地方政府性質之敘述，下列何者錯誤？ (A)派出機關純屬功能性的業務組織 (B)地方政府是地域性的行政組織 (C)地方政府普遍皆具有法律規定的本身權力 (D)派出機關亦享有地方自治團體的地位16下列何者不屬於憲法和法律所訂的地方自治團體？ (A)臺南市政府安平區 (B)雲林縣 (C)嘉義縣朴子市 (D)臺中市17有關我國中央行政機關的組織型態，下列何者正確？ (A)行政院為「機關」 (B)法務部行政執行署為「行政法人」 (C)行政院主計總處為「機構」 (D)國家科學及技術委員會為「政府捐助的財團法人」18行政機關可設置並監督有別於行政機關的行政法人組織，下列何者不是該類組織？ (A)國家發展委員會 (B)國家住宅及都市更新中心 (C)國家電影及視聽文化中心 (D)國家災害防救科技中心19下列何者乃是對於組織變遷的一種反應，運用行為科學的理論與技術，以改善組織解決問題的方法與革新的程序？ (A)組織衝突 (B)組織文化 (C)組織發展 (D)組織溝通20在小組團體訓練中，透過討論與互動，使成員學習瞭解自己及增進對他人的認識，達成行為的改變。此種組織發展的方法稱為： (A)魔鬼訓練 (B)敏感性訓練 (C)管理格道訓練 (D)工作豐富化21政府機關運用臨時人員及承攬派駐人力時，應有下列何者為基礎？ (A)裁決 (B)契約 (C)銓審 (D)聽證22下列何者非屬我國人事管理中對新進公務人員的「選才」程序？ (A)公務人員高等考試 (B)公務人員考試錄取人員基礎訓練 (C)委任公務人員晉升薦任官等訓練 (D)公務人員特種考試23下列何者不屬於增進職場安全和健康的人力資源管理具體工作事項？ (A)推動員工協助方案 (B)定期監測工作場所輻射電波量 (C)積極辦理退休員工休閒活動 (D)積極辦理性騷擾防治宣導工作24關於公務人員停職之敘述，下列何者錯誤？ (A)考績免職未確定前應先行停職 (B)主管機關得以行政命令予以停職 (C)停職期間仍具公務人員身分 (D)停職期間得發給半數之本俸25下列何者不屬於有任期規定、獨立行使職權之政務人員？ (A)國家通訊傳播委員會委員 (B)審計長 (C)公平交易委員會委員 (D)金融監督管理委員會委員26我國稅課可劃分為國稅、直轄市和縣（市）稅。下列何者不屬於國稅？ (A)土地增值稅 (B)菸酒稅 (C)營業稅 (D)所得稅27依預算法規定，第一預備金於公務機關單位預算中設定之，其數額不得超過經常支出總額多少？ (A)百分之二十 (B)百分之十 (C)百分之五 (D)百分之一28下列何者最符合以下所描述之預算制度？「在此預算制度下的預算編製過程，會產生大量的相關文件，包括成本效益之分析報告，以及計畫預期之產出。然而，因為過度重視預算計畫的成果，導致預算的規劃上常常短視近利，選擇成效立即可見之工作計畫，不利於預算資源的長期規劃。」 (A)功能預算制度 (B)績效預算制度（performance budgeting system） (C)設計計畫預算制度 (D)新績效預算制度（new performance budgeting system）29立法院審議中央政府總預算案時，下列何者須列席立法院院會報告預算編製經過？ (A)立法院院長 (B)國家發展委員會主任委員 (C)主計長 (D)行政院秘書長30依預算法規定，下列何者得獨立編列其概算？ (A)監察院 (B)立法院 (C)司法院 (D)總統府31雖然管理與領導無法清楚分割，但二者在本質上確實不同。有關管理與領導之間在本質上的比較，下列何者錯誤？ (A)管理更強調組織的願景目標 (B)管理更專注於例行公事 (C)管理更專注於維持秩序、組織和控制 (D)管理更強調實務上的效率與速度32各級機關可以透過管理方式、改善工作條件與實施工作設計三個面向，有效激勵員工，下列何者屬於實施工作設計方法？ (A)鼓勵員工進修即參加各種訓練 (B)實施工作擴大化 (C)機關以開放、多采多姿的空間布置，為員工提供愉悅舒適的工作環境 (D)主管因人、時、地、事之不同，採取權變領導方式，激勵部屬士氣33阿特福（C. Alderfer）從事組織中工作動機的研究，發展出ERG 理論，下列何者錯誤？ (A)E 代表Existence，即基本的生存 (B)R 代表Regulation，即社會規範 (C)G 代表Growth，即成長 (D)和馬斯洛（A. Maslow）的需求層次理論觀點不全然一致34隨著資訊與網路的發展，民眾已廣泛應用資訊設備及網路表達對時事及公共政策的看法，下列何者與當前我國「公共政策網路參與平台」之建置目的與功能無關？ (A)開放政府 (B)電子連署 (C)公民複決 (D)政策溝通35我國公務人員永業化的精神，確保工作的穩定和工作權保障，在激勵保健理論中，此屬於： (A)激勵因素 (B)保健因素 (C)公平因素 (D)專業因素36依災害防救法規定，關於水災、旱災之預防、應變及復原重建，中央災害防救業務主管機關為： (A)內政部 (B)經濟部 (C)行政院農業委員會（現稱農業部） (D)行政院37某機關推動國家數位轉型計畫之內涵為「建立一個沒有差別待遇的資訊社會所推動之所有政策與活動，透過強而有力的公共政策方案，以減少特定群體之間的數位機會差異」，這最符合下列那一項概念？ (A)廉政治理 (B)資料治理 (C)數位包容 (D)性別主流化38我國個人綜合所得稅採取累進稅率，屬於羅伊（T. Lowi）所指的那一類型之公共政策？ (A)分配性政策 (B)重分配性政策 (C)管制性政策 (D)自我管制性政策39關於推力（nudge）工具之敘述，下列何者錯誤？ (A)屬於強制型之政策工具 (B)具有低成本之特徵 (C)企圖驅使人們之行為朝可預期之特定方向 (D)不企圖以補貼等經濟誘因改變人們行為40假設某一政策不會造成任何一個人的權益受損，但至少可以讓一個人受益，此一狀態稱之為： (A)搭便車（free-ride） (B)柏瑞圖改善（Pareto improvement） (C)選擇性誘因（selective incentives） (D)共有財悲劇（the tragedy of the commons）41下列何種政策評估之實驗設計如果實施得當，所得之因果推論最不會產生偏差？ (A)單一個案研究 (B)隨機區分實驗組與控制組之古典實驗設計 (C)無隨機抽樣且無控制組，但有測定政策實施前後之單一實驗組設計 (D)無隨機抽樣且無前後測，但有控制組之靜態比較設計42下列何者不屬於審議式民主的操作模式？ (A)公民會議 (B)願景工作坊 (C)公民陪審團 (D)1999 市民當家熱線43有關上級政府對下級政府的計畫型補助款制度，下列敘述何者錯誤？ (A)為一種財政移轉支付 (B)可用來使地方政府推動具示範性的重大建設計畫 (C)上級政府可決定是否授與計畫型補助款給下級政府 (D)地方政府在補助金的用途上沒有任何限制44理論上，下列何者並非提升跨域治理能力之策略？ (A)型塑中央與地方的策略夥伴關係 (B)以政黨為主，建立對話平台 (C)厚植跨域治理社會資本 (D)選擇適當跨域治理議題45下列政府政策或公共事務領域中，何者未涉及跨域治理的議題？ (A)公務人員年終考績 (B)淡水河整治工程 (C)重大傳染病疫情防制 (D)桃園機場捷運籌備與興建46下列何者不是非營利組織績效考核困難的原因？ (A)全職員工與志工無法以相同的績效尺度來評核 (B)服務計畫的成功或失敗並非短時間立即可見 (C)工作與成果間的因果關係不易追蹤 (D)主管無權訂定個人工作目標與任務內容47有關我國「政府捐助之財團法人」之敘述，下列何者錯誤？ (A)屬於非營利組織 (B)為公法人 (C)包括由公營事業捐助成立，且捐助財產達該財團法人基金總額半數以上的財團法人 (D)因情事變更而無存續之必要時，主管機關得命其解散48傳統的非營利組織若欲尋求轉型，期望自給自足，但也已經有固定使命，希望持續創造該使命的社會價值，最適合轉型成那一類的組織？ (A)營利事業 (B)公營機構 (C)韌性社區 (D)社會企業49下列何者並非電子民主出現之背景？ (A)強化資訊革命的民眾參與 (B)提高資通訊產業競爭力 (C)提升政府服務品質 (D)改革代議民主缺點50下列何者並非循證資料分析的要素？ (A)主觀價值 (B)領域知識 (C)資料來源 (D)分析技術

下列何者不是修正時期（1930-1960 年代）行政學理論強調的內涵？ (A)強調行為科學 (B)重視行政運作的動態性 (C)區分價值與事實 (D)重視組織結構與法令規章

關於泰勒（F. W. Taylor）的主張，下列敘述何者錯誤？ (A)透過對工人進行動作與時間的研究，可找出最好的工作方法 (B)應就工人專長加以訓練，擔任適合的工作 (C)工人薪資應齊一，以示公平 (D)應給予適當的工具

關於賽蒙（H. Simon）的決策理論，下列何者錯誤？ (A)主張人們具有「完全理性」 (B)人們僅能做到「滿意決策」 (C)認為人們是「行政人」 (D)組織決策的過程可分為情報、設計、抉擇等活動

當人們提到「官僚」這個名詞時，會有很多不同的意涵，下列何者不屬之？ (A)小型組織 (B)行政制度或文官制度 (C)科層組織 (D)組織無效率的病象

有關稅課收入之敘述，下列何者錯誤？ (A)稅課的正當性需建立在增進公共福祉的基礎上 (B)買賣動產契據為印花稅之課徵範圍 (C)贈與稅為消費稅的一種 (D)稅課是政府對經濟資源進行重分配的手段

當官員試圖隱瞞不良的表現，這種行為直接違反了何種行政價值？ (A)誠信（honesty） (B)公平性（fairness） (C)回應性（responsiveness） (D)效能性（effectiveness）

有人說：「組織中有小圈圈是不可避免的現象，而且也有正面的功能。」所謂的小圈圈是指： (A)科層式組織 (B)矩陣型組織 (C)網絡型組織 (D)非正式組織

下列何種因素是決定組織發展成為高塔式或扁平式組織的關鍵？ (A)控制幅度 (B)管理格道 (C)稜柱理論 (D)順適效果

下列那一部法律較有助於促進行政機關運作更加透明？ (A)行政程序法 (B)行政訴訟法 (C)公務員服務法 (D)公務員懲戒法

下列何者比較不是組織設計過程會考量的因素？ (A)專業分工程度 (B)業務與輔助單位劃分 (C)控制幅度大小 (D)政策行銷難易

相較於首長制，下列何者不是委員制組織的優點？ (A)事權責任明確 (B)集思廣益 (C)決策過程較具民主性 (D)權力行使在內部受到制約

下列何者是有機式（organic）的組織架構所具有的特徵？ (A)組織成員的順從程度高 (B)對於環境的調適能力高 (C)決策制定的集權程度高 (D)工作目標的明確性程度高

行政組織設計有管理、政治與法律等不同途徑，講究程序公平與組織獨立性為下列何種途徑所重視的價值？ (A)政治途徑 (B)法律途徑 (C)管理途徑 (D)社會途徑

我國政風機構業務之督導、考核及協調由下列那個機關掌理？ (A)審計部 (B)行政院人事行政總處 (C)法務部廉政署 (D)法務部調查局

依中央行政機關組織基準法規定，經濟部水利署係屬： (A)二級機關 (B)三級機關 (C)獨立機關 (D)行政法人

關於縣（市）政府組織之敘述，下列何者錯誤？ (A)設常務副縣（市）長1 人 (B)秘書長依公務人員任用法任免 (C)所屬機關以區分二層級為限 (D)部分一級單位主管得政治任命

下列何者不是非正式組織的主要特性？ (A)順乎自然 (B)情感移入（empathy） (C)無法律約束力 (D)以職權領導

研究職場上工作設備對特定人體可能造成影響的學問，一般稱為： (A)結構工程 (B)財務工程 (C)人因工程 (D)大地工程

依據科克派屈克（D. L. Kirkpatrick）之四級訓練評量模式，最高層次的評量為： (A)成果層次評量 (B)行為層次評量 (C)學習層次評量 (D)反應層次評量

有關我國公務人員陞遷的敘述，下列何者錯誤？ (A)科員升專員屬於陞遷 (B)具有拔擢與培育人才的目的 (C)各機關應依職務高低及業務需要，訂定陞遷序列表 (D)公務人員陞任高一官等之職務後，應依法接受高階文官團訓練

下列何者和公務人員紀律的維持最沒有關係？ (A)進修 (B)懲處 (C)懲戒 (D)資遣

有關公務人員保障之規定，下列敘述何者正確？ (A)經依法停職之公務人員，停職1 年後應復其原職 (B)公務人員於停職期間仍具備公務人員身分 (C)公務人員提出口頭辭職後，服務機關或其上級機關不得拒絕之 (D)公務人員依法執行職務，可免於任何司法訴訟

「賦稅收入占國內生產毛額（GDP）的比例」即為： (A)所得替代率 (B)租稅負擔率 (C)最惠國稅率 (D)優惠稅率

依據預算法中有關經費流用之規定，下列敘述何者錯誤？ (A)各機關、各政事及計畫或業務科目間之經費，原則上不得互相流用 (B)流出及流入數額不得超過原預算數額40% (C)人事費依法不得自其他用途科目流入 (D)同一計畫或業務科目下之各用途別科目，得互相流用

有關政府決算的基本概念，會計年度終了前，已發生而應收未收或應付未付之款項，須留待以後年度繼續處理者，稱之為： (A)決算實現數 (B)決算審定數 (C)決算分配數 (D)權責發生數

國立大學校務基金在中央政府總預算的位階為： (A)單位預算 (B)單位預算之分預算 (C)附屬單位預算 (D)分配預算

政府審計人員之職權，不包括下列何者？ (A)監督預算之編製 (B)核定收支命令 (C)考核財務效能 (D)稽查財務不法行為

因為資訊科技的進步，機關單位普遍運用即時通訊軟體（像是LINE）於行政溝通上，下列敘述何者正確？ (A)善用數位媒介可輔助實體溝通的不足，但不能完全取代實體互動的溫度 (B)機關單位LINE 群組比起公文溝通沒效率 (C)機關單位運用即時通訊軟體，不會增加工作壓力 (D)即時通訊軟體無助於機關平行溝通

阿特福（C. Alderfer）提出的ERG 理論中的「G」，指的是那一種需求？ (A)善治的需求 (B)關係的需求 (C)生存的需求 (D)成長的需求

關於溝通之敘述，下列何者錯誤？ (A)選擇性認知阻礙溝通 (B)非正式溝通為組織的隱藏通路 (C)溝通目的在單向說服他方接受己方意見 (D)溝通者要學習傾聽

一般而言，下列何者不是政府部門高階領導者必須具備的主要能力？ (A)批判反思預設的假定 (B)多面向的主、客觀思維 (C)問題分析與規劃解決方法 (D)嚴密監督基層人員工作進度

下列何者不是在危機事件爆發前應採取之活動與運作？ (A)草擬與危機有關的情境腳本 (B)成立危機指揮中心 (C)蒐集整理與危機有關的知識 (D)建立危機計畫系統

當使用民意調查進行公共治理與決策時，下列敘述何者錯誤？ (A)需考量民意的強度 (B)需考量民意的穩定性 (C)需考量民意的隱性與顯性表達 (D)需完全依照民調結果進行決策

針對政府機關檔案管理，下列何者錯誤？ (A)檔案指各機關依照管理程序，而歸檔管理之文字或非文字資料及其附件 (B)檔案之保存年限，應依其性質及價值，區分為永久保存或定期保存 (C)檔案已屆保存期限，即便涉未了案件或涉及人民重大權益者，一樣可以銷毀 (D)經檔案中央主管機關核准銷毀之檔案，必要時，應先經電子儲存，始得銷毀

下列那一項政策最可能產生利益分散在多數人，但成本集中在少數人身上的情形？ (A)向外國採購軍備 (B)實施幼兒教育券 (C)強制拆遷違建戶以興建公園 (D)發放全民消費券

政策成效評估有許多種方式，下列何者不必然同時考慮政策的投入（input）與輸出（output）？ (A)成本效益分析 (B)生產力分析 (C)效率分析 (D)顧客滿意度分析

隨著資訊科技的發達，媒體與民意的關係更形複雜，下列敘述何者錯誤？ (A)網路輿情分析可運用大數據分析來探勘民意 (B)新興媒體使得民眾表達意見的管道更即時且多元 (C)網路民調的可靠性遠勝傳統的電話調查 (D)網路民意「同溫層化」的現象可能減少民主思辨的深度

下列何者較不符合民主國家進行政策行銷的主要目的？ (A)型塑有利形象 (B)爭取公眾支持 (C)強化威權象徵 (D)創造公共價值

有關審議式民主（deliberative democracy）之敘述，下列何者錯誤？ (A)主張公開的政策辯論 (B)目的是追求一致的同意 (C)強調參與者相互尊重彼此的立場 (D)主張參與者享有平等取得資訊的機會

有關府際關係之敘述，下列何者錯誤？ (A)包含政策網絡的互動 (B)是政治與行政的結合 (C)並不涉及財政移轉議題 (D)關注焦點包括政策的規劃執行

有關我國地方政府從事招商政策與治理網絡時的思考，何者較不合適？ (A)產業群聚 (B)地方公民社會 (C)地方行銷 (D)凱恩斯主義

有關我國村里長之敘述，下列何者正確？ (A)每3 年改選1 次 (B)由村里幹事提名候選人 (C)連選得連任1 次 (D)屬於無給職公職人員

我國地方稅法通則中所稱的地方稅，不包括下列何者？ (A)財政收支劃分法所稱直轄市及縣（市）稅 (B)地方制度法所稱直轄市及縣（市）特別稅課 (C)地方制度法所稱鄉（鎮、市）營業稅課 (D)地方制度法所稱直轄市及縣（市）附加稅課

下列那一項公共服務，最不適合由非營利組織提供？ (A)環境政策倡議 (B)司法判決 (C)學術研究 (D)偏鄉孩童課業輔導

下列何者屬於非營利組織所具有的特徵？ (A)非正式的民間組織 (B)具有公益使命 (C)獲得管制的豁免權 (D)成員享有盈餘分配

有關政府發放之抵用券（voucher），下列敘述何者正確？ (A)公益彩券為抵用券的一種 (B)使用者不可選擇服務提供者 (C)使用者可按照票券規定接受服務 (D)票券視同現金可直接折現

民意代表彼此以互惠方式進行投票，此種方式屬於下列何種集體決策的型態？ (A)科學計算型 (B)層級命令型 (C)議價協商型 (D)審議民主型