破產法 第 128 條（監查人之報酬及義務之準用）

破產管理人是執行清算的人（變賣財產、分配給債權人），由法院選任。監查人是監督管理人的人，由債權人會議選舉產生（破產法第120條），主要任務是查核管理人的處分行為和帳冊。兩者本來權責不同，但第128條準用第84、86條後，把報酬權和注意義務拉成對稱，監查人雖不是執行者，承擔的注意義務卻跟管理人同等級。內行人提示：監查人最大的權力不是事後抗議，而是事前的查閱權與必要時召集監查會的權力。

有。準用第84條後，監查人的報酬由法院定之，金額無固定標準，會考量破產財團規模、案件複雜度與實際投入時間。實務上小型案可能僅幾萬元，大型複雜案件可達數十萬元甚至更高。內行人提示：聲請報酬要附上具體工作時數紀錄與事項清單，泛泛的「履行職務」聲請容易被法院砍，從就任當天就開始記工時。

可以，但不是說走就走。建議書面向法院聲請辭任並說明原因，由法院決定是否准許並通常同時選任新監查人。重點是辭任獲准前你還是監查人，注意義務依然存在，直接擺爛期間造成的損害仍要負責。內行人提示：辭任聲請要寫具體原因（健康、工作異動、利益衝突），並在最近一次監查會議紀錄留下交接事項，避免被指為逃避責任的怠職。

準用條款，把破產管理人的報酬權（第84條）與注意義務、賠償責任（第86條）套用到監查人。

由債權人會議選舉產生，負責監督破產管理人處分行為與帳冊的監督者。

立法技術，把某條規定於性質相近的他種情形比照適用，避免重複立法。

管理人執行清算、由法院選任；監查人監督管理人、由債權人會議選舉，但注意義務同級。

評估時間 → 索取財團清冊建立查核起點 → 發現疑義書面通知法院 → 記錄工時聲請報酬。

準用第84條由法院核定，考量財團規模、案件複雜度與實際投入時間，無固定標準。

保存就任清冊、查帳紀錄、與管理人書面通訊、發函紀錄，書面紀錄比口頭重要十倍。

書面向法院聲請辭任並說明具體原因，獲准前注意義務仍存在，須做好交接。

準用後兩者注意義務同級，但管理人是執行者責任面更廣，監查人責任聚焦監督查核。